Telltale signerer din karriere trenger en makeover

Er din karriere i behov av en makeover? Føler du at ditt profesjonelle liv står stille? Er det på tide å oppheve legitimasjonene dine slik at du kan flytte karrieren din fremover? Hvordan vet du når det er på tide å vurdere på alvor om du sitter fast i en karriere eller jobb, og det er på tide for en omstart?

Det kan ikke være et eneste klart advarselsskilt, selv om det er noen indikatorer du kan se etter hvis du ikke er sikker på hvor din karriere går. Det kan være noe så enkelt som en følelse i tarmene at det er på tide for en forandring. Det kan være mer komplisert å gjøre en endring hvis du jobber i en bransje som er i tilbakegang eller har høy lønnstansering.

Advarselsskilt å se på

Foruten å ha en følelse av at alt ikke er riktig, er det noen advarselsskilt som kan indikere at du har nådd et punkt i din karriere der du må gjøre en overgang. Det kan bety at du starter jobbsøking, vurderer en langsiktig karriereendring, eller oppgrader dine legitimasjonsbeskrivelser for å gi karrieren din en rask mulighet for å overføre deg selv som en konkurransedyktig ansatt eller kandidat til en ny jobb.

Hvis noen av følgende skjer med deg, kan det være en indikator på at du må revolusjonere:

• Du blir ikke forfremmet. Blir andre ansatte fremmet mens du ikke blir vurdert? Hvis du ikke er i kø for en kampanje, eller hvis du søker om nye jobber i bedriften din og ikke får dem, kan en av grunnene være at dine ferdigheter ikke er aktuelle.
• Du får ikke reiser. Føler det at du har fått samme lønnsomhet nesten for alltid? Generelt er lønnsøkninger ikke høye, med gjennomsnittlig økning for 2019 på 2,9 prosent. Men det kan være andre grunner til at du ikke blir vurdert til å øke eller bare få en liten.

• Du føler deg fast i jobben din.Når du føler at du sitter fast i jobben din, og det ikke er mulig å flytte opp karrierestigen eller overføre til en stilling som passer bedre, tenk på hva du kan gjøre for å endre dynamikken. Jo lenger du blir, jo vanskeligere blir det å gå videre.
• Du hater å gå på jobb. Det faktum at du cringe ved tanken på å gå på jobb kan være et advarselsskilt som du trenger en karriere makeover. Vær imidlertid oppmerksom på at det kanskje bare er den jobben du hater og du ikke trenger å forfølge andre karrieremuligheter.

• Timene dine blir kuttet ned. Hvis arbeidsplanen din synes å være inkludert færre og færre timer, kan det være en indikator på at du mangler noen av de ferdighetene arbeidsgiveren trenger for å få jobben gjort.
• Hvis du er freelancer, finner du ikke gigs. Det samme gjelder for frilansere. Hvis klienten din krymper og du ikke klarer å stille opp nok nye gigabiter til å betale regningene, har du kanskje ikke etterspurt ferdigheter som er nødvendige for å lykkes i en konsertøkonomi.
• Jobbåpninger er knappe.I et sterkt arbeidsmarked bør det være mange muligheter for kandidater som søker en ny jobb. Hvis du bruker mye tid på arbeidsplasser, men ikke ser mange oppføringer når du søker etter åpninger, ta deg tid til å undersøke hvorfor ikke. Kanskje du må bytte opp søkeordene du bruker til å søke, eller det kan ikke være et stort antall jobber for noen med dine kvalifikasjoner.

• Ingen ønsker å ansette deg. Du søker aktivt på jobber, men har problemer med å bli ansatt. Det er mange grunner til at du kanskje ikke har fått jobben, men en av dem kan være at det er andre kandidater som er mer kvalifiserte enn du er.
• Dine ferdigheter er foreldet.Hvis CV-en eller LinkedIn-profilen fortsatt sier at du er en ekspert i Windows Vista eller ved hjelp av et telefonbord eller annen vintage teknologi, kan det skade dine sjanser til å bli ansatt. Det er noen ferdigheter som bør slettes av ditt CV fordi de vil merke deg som datert.

• Du blir erstattet av automatisering. Er jobben din i fare for å bli tatt over av automatisering? Arbeidsgivere fortsetter å stole mer på datamaskiner og roboter for å gjøre jobben som folk pleide å gjøre. Det vil sannsynligvis ikke skje med en gang, men hvis du er i en av disse yrker, bør du vurdere hva du skal gjøre når jobben din er borte.
• Du jobber i et krympende karrierefelt eller bransje. Når du jobber i en av de beste bransjene for jobb, kan det være relativt enkelt å oppgradere dine ferdigheter og gjøre endringer. Når du jobber i en bransje som mister jobber, må du vurdere hvilke overførbare ferdigheter du har som kan brukes i en annen sektor.

Tips for å gjøre over karrieren din

En av de beste måtene å overføre din karriere på er å oppgradere ditt ferdighetssett. Oppskilling, begrepet som brukes til å beskrive å lære nye ferdigheter og forbedre de du allerede har, er en av de beste måtene for å få karrieren din tilbake på sporet. Alle ferdighetene du lærer kan inkluderes på CV og i LinkedIn-sammendraget.

Avhengig av karriere spor, må du kanskje gå tilbake til skolen for å fortsette din utdanning, eller du kan komplettere dine legitimasjonsbeskrivelser ved å ta online kurs, tjene et sertifikat, delta i en oppstartskamp eller delta i profesjonelle utviklingsklasser.

Start med å lære hvilke ferdigheter som er etterspurt, og undersøk karrieremuligheter som passer de ferdighetene som interesserer deg mest. Ta en karrierevaluering eller to - mange er gratis - for å hjelpe deg med å justere mulige kamper.

Tenke utenfor boksen. Hva vil du gjerne gjøre neste i din karriere vs hva kan du gjøre med din nåværende legitimasjon? Nå er det en god tid å vurdere alle mulige alternativer. Ta deg tid til å snakke med folk i nettverket ditt som jobber på interessepunkter. Hva liker de best om hva de gjør? Hva liker de ikke?

Hvis du ser på karrieremuligheter som krever en grad, ta en titt på den potensielle avkastningen på investeringen (hvor mye du vil øke lønnene dine) i den grad du vurderer.

Når du tjener en ny grad, er ikke i budsjettet ditt, ta klasser for å skaffe deg de nye og mer relevante ferdighetene du trenger for jobber av interesse.

Sertifikatprogrammer og opplæringsleirer er billigere måter å oppnå de ferdighetene du trenger for en karriereoverføring. Delta så mange konferanser og faglige utviklingsprogrammer som du kan for å lære og å koble deg til mennesker som kan hjelpe din karriere.

Det er mange online kurs som er gratis eller billig. Selv å ta noen kurs kan styrke din CV og hjelpe deg overgang til en ny stilling eller industri. Ikke glem å legge til alt nytt til din CV og LinkedIn-profil.

Husk også at en karriere ikke er en en- eller to-trinns prosess. Din karriere vil mest sannsynlig overgå i løpet av din arbeidstid. Gjøre det et poeng å holde oppskilling, selv når du ikke er aktivt jobbsøkende, vil du sørge for at du er godt posisjonert til å overføre din karriere når timingen er riktig for en endring.