• 2024-11-21

Funksjoner av en A & R Rep i musikkbransjen

Uke 11.1 Funksjoner av flere variabler

Uke 11.1 Funksjoner av flere variabler

Innholdsfortegnelse:

Anonim

A & R står for "artist og repertoar." For plateselskaper er A & R-reps folkene som finner nye artister og skriver dem til etiketten.

I virkeligheten kan det naturligvis være flere enn en person som er involvert i beslutningen om å signere en musiker eller et band til plateselskapet. Men i de fleste tilfeller vil A & R-representanten fungere som kunstnerens hovedkontakt med etiketten - mellomliggende eller mellomledd mellom kunstneren (eller bandet selvfølgelig) og etiketten.

I tillegg til å spille inn etiketter, utnytter musikkutgivere A & R-reps for å signere og jobbe med musikere. A & R-reps er også kjent som "finne og signere", selv om begrepet brukes ganske sjelden i musikkbransjen.

Hva A & R Rep gjør

I disse dager kan A & R-reps ha en rekke roller i musikkbransjen, avhengig av hvordan etiketten kjøres og hvor de står i ledelsen.

Entry-level artist og repertoar folk kan jobbe for å aktivt scout talent, delta på show, lytte til demo plater og lese bransjens press på nye artister. Når de finner et bånd verdt å vurdere, kan de passere den informasjonen til en høyere opp på etiketten.

A & R-representanten som først kommer ut til musikken, vil være på ledelsesnivå og kan ha mulighet til å ta stilling til om man skal signere en ny artist eller ikke. I noen organisasjoner må signeringsgodkjenning komme fra enda høyere opp i kjeden av kommando).

Som musikernes kontaktpunkt på etiketten under kontraktforhandlinger, arbeider kunstneren og repertoaret faktisk for å forhandle avtalen mellom etiketten og musikerne. Kunstnere bringer deres bekymringer (potensielt gjennom sine agenter) til etiketten via A & R-representanten.

A & Rs rolle etter at avtalen er signert

Etter at musiker penner en kontrakt med en plateselskap, forblir A & R-repen generelt involvert i forholdet mellom etiketten og talentet. For eksempel vil A & R-representanten legge til rette for ting som å sette opp forhåndet og bestille opptakssesjoner der det er nødvendig. Virkelig, enhver oppgave som må gjøres for å få platen klar for utgivelse, kan falle til A & R-representanten.

A & R-representanten vil også spille en viktig rolle i utviklingen av kunstneren. Rep vil ha en stemme i hvordan bandet vil markedsføre sine album og vil bidra til å bygge en grunnleggende salgsfremmende grunnlag for albumet og bandet. Hvis involverte musikere ikke skriver egen musikk, kan A & R-representanten foreslå låtskrivere eller sammenkoble et bandet med sanger eller til og med rekordprodusenter.

Betydningen av A & R i dag

For flere tiår siden var A & R-representanter kritiske for å oppdage og signere nytt talent, for det meste fordi det ikke var noen reell måte for folk utenfor musikkbransjen å oppdage nye kunstnere alene. Nå er det selvsagt ikke nødvendig for musikere å stole på en opptaksavtale med en etikettartist kan registrere sin musikk og tilby den direkte til forbrukerne, omgå helt enkelt plateselskapene.

Men det betyr ikke at A & R er foreldet. A & R-representanter spiller fortsatt en stor rolle på platemerker, og plateselskaper spiller fortsatt en viktig rolle (om enn en redusert fra deres storhetstid) i distribusjon av musikk.

Jobb i A & R

Det finnes tre nivåer av A & R på store etiketter. På laveste nivå er A & R speiderne. De lytter til demoer, går til show og finner nye kunstnere fra deres kontakter og pressen. Hvis speideren finner et band som passer til etikettens liste, sender han dem til en A & R Manager. A & R-lederen tar avgjørelsen om å signere en artist og forhandle avtalen. Det er lederens jobb å få resten av avdelingen på etiketten interessert i kunstneren, presentere dem til PR og kampanjer.

Lederen av A & R vil angi den overordnede politikken for etiketten og kan ta del i beslutninger om høyprofilerte eller nye artister.

Hvordan få en jobb i A & R

Dessverre, som i de fleste områder av musikkbransjen, er den beste måten å få en betalt jobb på, ved å bygge opp kontakter. En av de beste måtene å bygge opp kontakter er å gjøre ubetalt arbeid som praktikant. Dette er spesielt viktig fordi jobber som A & R-speider er sjelden annonsert.

En typisk vei til en A & R jobb starter med en ubetalt mulighet til å jobbe som speider. På det tidspunktet kan du få utbetalt utbetalinger, men du vil ikke tjene en lønn. Du har nå muligheten - men ikke løftet - om å flytte inn på lønnslisten hvis en ledig stilling kommer opp. For å gi deg den beste muligheten til å vinne den ettertraktede jobben, er det viktig å ha kontakt med nye kunstnere. Mange A & R-speider fremmer klubber / bandkvelder, skriver zines, styrer band eller kjører små etiketter. Dette gir dem kontakter i grøntrodsmusikkindustrien at etikettene er opptatt av å tappe inn.

Hva du er sannsynlig å få betalt

I utgangspunktet vil du være heldig å få utgifter. Men når et ord kommer ut, er du en A & R-speider, regner med at postkassen fyller på CDer, MP3-er og invitasjoner til alle lokale band natt rundt. Hvis du klarer å få en jobb på en etikett, kan du forvente en anstendig lønn (alt fra $ 30.000 til $ 100.000 avhengig av arbeidsgiver), men en A & R-leder er bare like god som deres siste signering. Unnlater å signere en vellykket handling, og du kan snart være på utkikk etter en ny jobb.

A & R for musikkutgivere

A & R-speider er vanligvis knyttet til plateselskaper, men musikkutgivere har også en stor A & R-avdeling. I tillegg til å signere artister til publisering av avtaler, signerer de også sangskrivere og arbeider for å få de sangskriverens sanger utført.

Pros av en A & R jobb

Din jobb er å lytte til ny musikk og gå til konserter, og du kan også få betalt for å gjøre det! Du har spenningen ved å oppdage nye handlinger før noen andre, du kan hjelpe til med å forme en kunstners karriere. Du kommer til å høre på massevis av ny musikk, og hvis alt går bra, kan det være en svært lukrativ karriere.

Ulemper med en A & R jobb

Mens du går ut hver kveld ser lyden bra ut, det kan bli på seg. Det kan også være frustrerende. Du oppdager et bra band, men din leder, leder av A & R og til slutt den som har hånden på pungestrengene må overtales at de ikke bare er store, men at de er en solid investering. Kort sagt, du vil oppdage at du har liten frihet til å signere bandene du elsker. A & R-folk kan også falle i to leirer, sett av kunstneren som ikke gir dem det de trenger og sett av resten av etiketten som "noen som står opp sent på dagen, lytter til mye musikk, går til klubber, tilbringer sin tid med kunstnere."

Gjør det selv A & R

Selvfølgelig, hvis du vil ha total frihet til å signere hvem du vil, så kan du alltid sette opp din egen etikett - så er det ingen som ser over skulderen din, fortell deg hva du kan og ikke kan signere. Men du må også se etter hvert annet aspekt av etiketten, fra å øke økonomien og organisere distribusjon til presse og markedsføring. Men hvis du får det riktig, kan du ende opp med å bruke egne speider.


Interessante artikler

Å velge mellom et stort og lite firma

Å velge mellom et stort og lite firma

Bedrifter i alle størrelser har fordeler og ulemper. Hva er bedre å jobbe for når det gjelder salg: Et stort selskap eller en liten?

Slik velger du tilbehør for din forretningsklær

Slik velger du tilbehør for din forretningsklær

Tilbehør er en viktig del av å skape et vellykket forretningsbilde. Kvinner bør bruke dem som verktøy for å gi et godt inntrykk.

6 tips for å velge profesjonell maternity klær

6 tips for å velge profesjonell maternity klær

Når du kjøper fødselspermisjon, må arbeidsmedlemmer være bevisste på riktig arbeidsklær. Husk disse tipsene.

Hva du bør vurdere når du velger et plateselskap

Hva du bør vurdere når du velger et plateselskap

Finn ut hva du bør vurdere når du planlegger din plateutgivelse, og hvordan du velger den beste datoen for å frigjøre ditt nye album i musikkmarkedet.

Hvilken utdanning trenger du for en reklame karriere?

Hvilken utdanning trenger du for en reklame karriere?

Hva slags pedagogisk bakgrunn vil du sannsynligvis trenge å jobbe i reklamebransjen, og hvordan du kommer i gang med din karrierevei.

Eksempel på et kronologisk CV

Eksempel på et kronologisk CV

Eksempel på et kronologisk CV, oppført arbeidshistorie som begynner med din siste jobb. Også skrive tips og andre gjenoppta eksempler og råd.