Funksjoner av en A & R Rep i musikkbransjen
Uke 11.1 Funksjoner av flere variabler
Innholdsfortegnelse:
- Hva A & R Rep gjør
- A & Rs rolle etter at avtalen er signert
- Betydningen av A & R i dag
- Jobb i A & R
- Hvordan få en jobb i A & R
- Hva du er sannsynlig å få betalt
- A & R for musikkutgivere
- Pros av en A & R jobb
- Ulemper med en A & R jobb
- Gjør det selv A & R
A & R står for "artist og repertoar." For plateselskaper er A & R-reps folkene som finner nye artister og skriver dem til etiketten.
I virkeligheten kan det naturligvis være flere enn en person som er involvert i beslutningen om å signere en musiker eller et band til plateselskapet. Men i de fleste tilfeller vil A & R-representanten fungere som kunstnerens hovedkontakt med etiketten - mellomliggende eller mellomledd mellom kunstneren (eller bandet selvfølgelig) og etiketten.
I tillegg til å spille inn etiketter, utnytter musikkutgivere A & R-reps for å signere og jobbe med musikere. A & R-reps er også kjent som "finne og signere", selv om begrepet brukes ganske sjelden i musikkbransjen.
Hva A & R Rep gjør
I disse dager kan A & R-reps ha en rekke roller i musikkbransjen, avhengig av hvordan etiketten kjøres og hvor de står i ledelsen.
Entry-level artist og repertoar folk kan jobbe for å aktivt scout talent, delta på show, lytte til demo plater og lese bransjens press på nye artister. Når de finner et bånd verdt å vurdere, kan de passere den informasjonen til en høyere opp på etiketten.
A & R-representanten som først kommer ut til musikken, vil være på ledelsesnivå og kan ha mulighet til å ta stilling til om man skal signere en ny artist eller ikke. I noen organisasjoner må signeringsgodkjenning komme fra enda høyere opp i kjeden av kommando).
Som musikernes kontaktpunkt på etiketten under kontraktforhandlinger, arbeider kunstneren og repertoaret faktisk for å forhandle avtalen mellom etiketten og musikerne. Kunstnere bringer deres bekymringer (potensielt gjennom sine agenter) til etiketten via A & R-representanten.
A & Rs rolle etter at avtalen er signert
Etter at musiker penner en kontrakt med en plateselskap, forblir A & R-repen generelt involvert i forholdet mellom etiketten og talentet. For eksempel vil A & R-representanten legge til rette for ting som å sette opp forhåndet og bestille opptakssesjoner der det er nødvendig. Virkelig, enhver oppgave som må gjøres for å få platen klar for utgivelse, kan falle til A & R-representanten.
A & R-representanten vil også spille en viktig rolle i utviklingen av kunstneren. Rep vil ha en stemme i hvordan bandet vil markedsføre sine album og vil bidra til å bygge en grunnleggende salgsfremmende grunnlag for albumet og bandet. Hvis involverte musikere ikke skriver egen musikk, kan A & R-representanten foreslå låtskrivere eller sammenkoble et bandet med sanger eller til og med rekordprodusenter.
Betydningen av A & R i dag
For flere tiår siden var A & R-representanter kritiske for å oppdage og signere nytt talent, for det meste fordi det ikke var noen reell måte for folk utenfor musikkbransjen å oppdage nye kunstnere alene. Nå er det selvsagt ikke nødvendig for musikere å stole på en opptaksavtale med en etikettartist kan registrere sin musikk og tilby den direkte til forbrukerne, omgå helt enkelt plateselskapene.
Men det betyr ikke at A & R er foreldet. A & R-representanter spiller fortsatt en stor rolle på platemerker, og plateselskaper spiller fortsatt en viktig rolle (om enn en redusert fra deres storhetstid) i distribusjon av musikk.
Jobb i A & R
Det finnes tre nivåer av A & R på store etiketter. På laveste nivå er A & R speiderne. De lytter til demoer, går til show og finner nye kunstnere fra deres kontakter og pressen. Hvis speideren finner et band som passer til etikettens liste, sender han dem til en A & R Manager. A & R-lederen tar avgjørelsen om å signere en artist og forhandle avtalen. Det er lederens jobb å få resten av avdelingen på etiketten interessert i kunstneren, presentere dem til PR og kampanjer.
Lederen av A & R vil angi den overordnede politikken for etiketten og kan ta del i beslutninger om høyprofilerte eller nye artister.
Hvordan få en jobb i A & R
Dessverre, som i de fleste områder av musikkbransjen, er den beste måten å få en betalt jobb på, ved å bygge opp kontakter. En av de beste måtene å bygge opp kontakter er å gjøre ubetalt arbeid som praktikant. Dette er spesielt viktig fordi jobber som A & R-speider er sjelden annonsert.
En typisk vei til en A & R jobb starter med en ubetalt mulighet til å jobbe som speider. På det tidspunktet kan du få utbetalt utbetalinger, men du vil ikke tjene en lønn. Du har nå muligheten - men ikke løftet - om å flytte inn på lønnslisten hvis en ledig stilling kommer opp. For å gi deg den beste muligheten til å vinne den ettertraktede jobben, er det viktig å ha kontakt med nye kunstnere. Mange A & R-speider fremmer klubber / bandkvelder, skriver zines, styrer band eller kjører små etiketter. Dette gir dem kontakter i grøntrodsmusikkindustrien at etikettene er opptatt av å tappe inn.
Hva du er sannsynlig å få betalt
I utgangspunktet vil du være heldig å få utgifter. Men når et ord kommer ut, er du en A & R-speider, regner med at postkassen fyller på CDer, MP3-er og invitasjoner til alle lokale band natt rundt. Hvis du klarer å få en jobb på en etikett, kan du forvente en anstendig lønn (alt fra $ 30.000 til $ 100.000 avhengig av arbeidsgiver), men en A & R-leder er bare like god som deres siste signering. Unnlater å signere en vellykket handling, og du kan snart være på utkikk etter en ny jobb.
A & R for musikkutgivere
A & R-speider er vanligvis knyttet til plateselskaper, men musikkutgivere har også en stor A & R-avdeling. I tillegg til å signere artister til publisering av avtaler, signerer de også sangskrivere og arbeider for å få de sangskriverens sanger utført.
Pros av en A & R jobb
Din jobb er å lytte til ny musikk og gå til konserter, og du kan også få betalt for å gjøre det! Du har spenningen ved å oppdage nye handlinger før noen andre, du kan hjelpe til med å forme en kunstners karriere. Du kommer til å høre på massevis av ny musikk, og hvis alt går bra, kan det være en svært lukrativ karriere.
Ulemper med en A & R jobb
Mens du går ut hver kveld ser lyden bra ut, det kan bli på seg. Det kan også være frustrerende. Du oppdager et bra band, men din leder, leder av A & R og til slutt den som har hånden på pungestrengene må overtales at de ikke bare er store, men at de er en solid investering. Kort sagt, du vil oppdage at du har liten frihet til å signere bandene du elsker. A & R-folk kan også falle i to leirer, sett av kunstneren som ikke gir dem det de trenger og sett av resten av etiketten som "noen som står opp sent på dagen, lytter til mye musikk, går til klubber, tilbringer sin tid med kunstnere."
Gjør det selv A & R
Selvfølgelig, hvis du vil ha total frihet til å signere hvem du vil, så kan du alltid sette opp din egen etikett - så er det ingen som ser over skulderen din, fortell deg hva du kan og ikke kan signere. Men du må også se etter hvert annet aspekt av etiketten, fra å øke økonomien og organisere distribusjon til presse og markedsføring. Men hvis du får det riktig, kan du ende opp med å bruke egne speider.
Learjet 70 og 75 - Gjennomgang av nye funksjoner
Learjet annonserte sine to nye lysstråle-modeller, 70 og 75. Flyet er priset mellom 11-13 millioner dollar. Nye avionikk og andre funksjoner.
Vanlige Outsourced Human Resource Funksjoner
Trenger du å vite hvordan du nærmer deg Human Resources outsourcing? Noen HR-funksjoner blir mer effektivt outsourcet enn andre. Oppdag hvilke.
M16A2 og M16A4 5.56mm rifler: Funksjoner og bakgrunn
M16A2 5.56mm-geværet er et lett, luftkjølt, gasdrevet, magasinmatet våpen designet for enten automatisk eller halvautomatisk brann.