• 2024-11-21

Advanced Enlisted Rank for College Credits eller JROTC

Kandu Kandu Kandilla HD Video Song | Dileep , Navya Nair , Nedumudi Venu - Ishtam

Kandu Kandu Kandilla HD Video Song | Dileep , Navya Nair , Nedumudi Venu - Ishtam

Innholdsfortegnelse:

Anonim

Mange potensielle væpnede tjenester rekrutterer om det er mulig for dem å gå inn i en av tjenestene på en avansert rang, dersom de har høyskolepoeng eller erfaring i Junior Reserve Officer Training Corps (JROTC).

Hver av tjenestene har en annen politikk når det gjelder å tilby avansert rangering for de med høyskolepoeng og andre programmer, inkludert JROTC. Her er en veiledning til hva som er tilgjengelig i hæren, Navy, Air Force og Marines.

Army Advanced Enlisted Rank Policy

Når du går inn i hæren som en ny ansatt rekruttering, får du vanligvis rangen av privat eller lønn E-1. Dette er den laveste rangen i tjenesten.

Imidlertid kan de med flere forskjellige legitimasjonsoppgaver komme inn på et høyere nivå: Privat andre klasse (lønn på E-2), privat første klasse (lønn E-3) eller spesialist (lønn E-4).

For å bli med i hæren som en privat andre klasse, trenger du ett eller to års JROTC-erfaring eller 24 studiepoeng fra et akkreditert høyskole eller universitet. Det er også mulig å bli med som en privat andre klasse hvis du har tjent Eagle Scout rang i Boy Scouts eller Gold Award i Girl Scouts, eller hvis du fullførte National Defense Cadet Corps programmet.

For å bli med som en privat første klasse, trenger du enten: tre år med JROTC; Ett år med Senior Reserve Officer Training Corps (SROTC); eller 48 eller flere høyskolepoeng.

For å bli med som spesialist (E-4), må du ha en fireårig grad på et akkreditert høyskole eller universitet.

Navy Advanced Enlisted Rank Policy

Rekrutter går normalt inn i flåten på rangeringen av sjømannsmessig rekruttering, med lønnsklasse E-1. Krav til å komme inn på høyere lønnskarakterer og rangeringer er lik de som gjelder for hæren.

For å komme inn på rangen av sjømannslærer (lønnklasse E-2) må du ha fullført 24 studiepoeng på akkreditert høyskole eller universitet. Alternativt må du ha fullført to års JROTC eller nådd Paygrade E-2 i Navy Sea Cadet Corps-programmet.

For å komme inn på sjømannsklasse (lønnklasse E-3) må du ha fullført 48 eller flere høyskolepoeng, nådd lønn E-3 i Navy Sea Cadet Corps-programmet, fullført tre år i JROTC, eller oppnådd Eagle Scout eller Girl Scout Gold.

Det er programmer som Navy SEAL og Nuclear Power School, der hvis du oppgraderer, vil du bli forfremmet til E-4. Noen i kjernekraftprogrammet tar selv E-5-testen før de selv kommer til sin første faste stasjon. Nuclear Power School svarer til mer enn 50 studiepoeng.

Air Force Advanced Enlisted Rank Policy

I luftvåpen, rekrutterer vanligvis inn på rangen av airman grunnleggende, med lønn klasse E-1. Igjen, krav til å gå inn i høyere rang og lønn karakterer ligner de for de andre væpnede tjenestene.

Hvis du har to års JROTC-trening, kan du legge inn på rangen av airman (lønn E-2). Du kan også gå inn på dette nivået hvis du har 20 studiepoeng fra en akkreditert høyskole eller universitet, eller hvis du har oppnådd Eagle Scout eller Girl Scout Gold.

For å komme inn på rangen av airman første klasse (lønn E-3) må du ha fullført 45 studiepoeng eller tre års JROTC-opplæring. I tillegg vil flere priser, inkludert General Billy Mitchell-prisen, Amelia Earhart-prisen, og General Carl A. Spaatz-prisen kvalifisere deg til å komme inn på nivået av airman-førsteklasses.

Det er spesielle operasjonsprogrammer innen Luftvåpenet som ved gjennomføring vil tillate vellykkede personer som har anskaffet for en periode på seks år for å bli promotert til Airman First Class (A1C). Skoler som indoktrineringskurset (Combat Controller (CCT) og Pararescue (PJ).

Marine Corps Advanced Enlisted Rank Policy

I Marines, rekrutterer normalt inn tjenesten på rang av private. I motsetning til de andre tjenestene, gir marinesoldaten ikke muligheten til å legge inn noen betalingsgrader høyere enn E-2.

De som går inn på E-2, med en rangering av privat første klasse, må ha fullført to års JROTC eller ROTC, har fullført 12 studiepoeng av høyskoleklasser (med et minimumskurs gjennomsnitt på 2,3 eller høyere på en 4-punkts skala), har oppnådd Eagle Scout eller Girl Scout Gold, eller har oppnådd karakteren E-3 eller brukt 24 måneder i Naval Sea Cadet Corps.

Mer om å skrive inn med avansert rangering

Nesten alle rekrutter som går med avansert rang, blir betalt av grunnlønnen for den avanserte rangen fra den første aktivitetsdagen. Men i de fleste tjenestene blir rekrutterne ikke i stand til å faktisk være i rang før de går ut fra grunnleggende opplæring.

Pass på at kontrakten du signerer har alle dine kvalifikasjoner for forhåndsrangering og hva du må gjøre for å sikre at du kvalifiserer. Det er opp til deg å være proaktiv med rekruttereren, eller du kan gå glipp av å oppnå høyere rang og betale raskere. Som med andre oppkjøpskrav, må avansert rangering være inkludert i din oppdragskontrakt.


Interessante artikler

7 grunner til at du fortsetter å bli sparket

7 grunner til at du fortsetter å bli sparket

Hvis du fortsetter å bli sparket, kan det ikke være at hver sjef har det for deg eller du har uflaks. Finn ut hva du kan gjøre feil og se hvordan du kan fikse det.

Svar intervju spørsmålet om interessen for en jobb

Svar intervju spørsmålet om interessen for en jobb

Her er råd om hvordan du svarer når du blir spurt; Hvorfor vil du ha denne jobben ?; under et intervju med eksempler på noen av de beste svarene på spørsmålet.

Beste intervju svar: Hvorfor vil du jobbe her?

Beste intervju svar: Hvorfor vil du jobbe her?

Tips om hvordan du svarer på stillingsintervjuer om hvorfor du vil jobbe for bedriften du intervjuer på, med eksempler på de beste svarene.

Grunner til at ansatte kan hate deg

Grunner til at ansatte kan hate deg

Hvis du mistenker at dine ansatte hater deg, kan det skyldes dårlig forvaltningspraksis mer enn andre faktorer.

Hvorfor arbeidsgivere tilbyr flere telemedisin fordeler

Hvorfor arbeidsgivere tilbyr flere telemedisin fordeler

Sjekk ut hvordan telemedisin påvirker helsekostnader og bruk, og hvorfor flere arbeidsgivere bruker det til å hjelpe ansatte å holde seg sunne.

Hvorfor Arbeidsgivere bør vurdere Sabbatical Leave Programs

Hvorfor Arbeidsgivere bør vurdere Sabbatical Leave Programs

Har du vurdert å tilby sabbatical permisjon til dine ansatte? Dvingende grunner til å gjøre dette eksisterer. Se også de andre problemene du må tenke på.