Hva er et kreativt CV og når trenger du en?

Selv når ledigheten er lav, forblir kandidatbassenget for mange jobber store. Hvis du prøver å lande en høyt betalende stilling eller en jobb i en ønskelig bransje, kan det hende du må gjøre ditt CV skille seg ut fra konkurransen.

Spørsmålet er: bør du opprette en "morsom" CV for å få ansatt lederens oppmerksomhet? Noen jobbsøkere har begynt å lage ikke-tradisjonelle gjenopptak som går utover det vanlige, ett- eller to-sidet skrivet ark. Disse CVene er vanligvis online, kreative og fengende - designet for å vise frem dine ferdigheter og kvalifikasjoner på en måte som ordene på papir ikke kan.

Hva ser et utradisjonelt eller kreativt CV ut? Noen få eksempler er infographics, video CV, online porteføljer, online og sosial CV, og personlige nettsteder med karriere fokus.

Vanligvis bruker disse CVene brukernes kreative ferdigheter og er dermed hensiktsmessige for deres industri og for jobben de søker. For eksempel kan en grafisk designer lage et infografisk CV for å vise sine designferdigheter, mens en TV / filmredaktør kan lage en videoopptak.

Det er også en rekke gratis tjenester på nettet som vil ta informasjonen din og gjøre den til et infografisk CV, nettportefølje eller lignende.

Fordeler med et ikke-tradisjonelt CV

Ikke-tradisjonelle CVer er ikke for alle. De kan imidlertid være gunstige for visse typer søkere.

Ikke-tradisjonelle CVer er ideelle for jobbsøkere i spesielt kreative næringer, for eksempel markedsføring og design.

Mer spesifikt, online CVer er nyttige for søkere som ønsker å legge ut filmer, lydklipp, fotografier eller andre arbeidsoppgaver relatert til sin bransje.

Nettbaserte CVer tillater også de som er i webdesign og informasjonsteknologi å vise sine ferdigheter. Sosialt CV er nyttig for alle som ser etter en jobb i sosiale medier. Uradisjonelle CVer kan bidra til å markere disse ferdighetene og kvalifikasjonene på en måte som en standard CV ikke kan, og viser hva søkeren kan gjøre, i stedet for bare å hevde at de kan gjøre det.

Kreativ CV er også nyttig for folk uten en omfattende arbeidshistorie. De tillater kandidater å understreke ferdigheter i stedet for deres kronologiske arbeidshistorie.

Ulemper ved et uoppradisjonelt CV

Mens ikke-tradisjonelle gjenopptasinger blir stadig mer populære over en rekke bransjer, betyr det ikke at du umiddelbart skal begynne å utarbeide en. For det første foretrekker mange bedrifter fortsatt en tradisjonell, skrevet CV.

En rekke større selskaper bruker et søkeresporingssystem (ATS) for automatisk skjermopptak; disse systemene søker etter søkeord som angir hvorvidt en kandidat har de ønskede ferdigheter og / eller erfaring for stillingen. Fordi ATS krever tekstbasert CV, vil noen selskaper som bruker ATS, bare kaste til side utradisjonelle CVer.

Andre selskaper liker ganske enkelt ikke-tradisjonelle gjenopptak, og tror at grafikk og andre bilder er unødvendige tillegg til et CV. Derfor er det viktig å vurdere din bransje og de spesifikke selskapene du er interessert i når du vurderer å lage et ikke-tradisjonelt CV.

Er et kreativt CV riktig for deg?

Trenger du et kreativt CV hvis du søker jobb? Ikke nødvendigvis. Men, avhengig av hvilken type jobb du søker, kan de definitivt hjelpe deg med å bli lagt merke til av en potensiell arbeidsgiver.

Den viktige beslutningen om å gjøre er om det er verdt investeringen av tiden din, og kanskje pengene dine.

Du må få ansatt ledere og nettverkskontakter for å se ditt CV, og må kanskje betale for å opprette eller hoste det på nettet.

Spør deg selv følgende spørsmål før du velger et kreativt CV:

Kan jeg gjøre det bra? Hvis du skal bli kreativ, må din CV være god - og profesjonell. Ellers kan det skade din kandidatur for en jobb i stedet for å hjelpe den. Det må være tiltalende for øyet og gi samme essensielle opplysninger som et tradisjonelt CV.

Er et ikke-tradisjonelt CV som passer for næringen? Hvis du er i bank, forsikring, finans, etc., bør du definitivt ikke velge et kreativt CV. Faktisk er enhver bransje som fortsatt har en kleskode, sannsynligvis ikke et godt valg for denne typen CV. Ikke sikker på om bransjen din teller? Google dine kolleger. Hvis du ikke finner mange porteføljesider / profesjonelle nettsteder med kreativ bøyning, etc., er det en god innsats at din bransje er for konservativ for et ikke-tradisjonelt CV - i så fall vil stående ut ikke hjelpe deg med å bli ansatt.

Skal jeg søke på nettet via en bedriftsportal eller et jobbsøkingssted? Uansett hvor kreativ bransjen din, velger du ikke et uradisjonelt CV hvis du vil søke online. Resume roboten vil ikke bli imponert over din evne til å tenke utenfor boksen. Det kan hende du finner søknaden din startet av ATS før den kan komme foran et menneske.