Hvordan en jobbklubb kan hjelpe deg med å bli ansatt

En arbeidsklubb, også kjent som en arbeidssøkeklubb eller en nettverksforening, er en formell eller uformell gruppe jobbsøkere. Uansett hva du kaller det, er klubbens hensikt å bistå med en jobbjakt. Hvis du er medlem, vil du både gi og få jobbssøkingsstøtte og råd.

Medlemmer kan dele gjenoppta og dekke brev, utføre mock intervjuer, anbefale jobbledere, og gi generell oppmuntring og råd om jobbsøkingen.

Hva er fordelene med en jobbklubb?

Den mest åpenbare fordelen med en jobbklubb er at den gir deg plass til å få råd om jobbsøkingen din.

Medlemmer kan gi deg tilbakemelding på CV og deksler, hjelpe deg med å forberede deg til intervjuer og mer. Hvis det har vært en stund siden du sist søkte på en jobb, kan det være veldig verdifull å få innblikk i nyere teknologi (som hvordan å utnytte sosiale medier i et jobbsøk).

Mange jobbklubber fastsetter ukentlige tidsfrister for medlemmene for å fullføre elementene i jobbsøkingen, som har ansvar for arbeidssøkere. Å vite at du har et ukentligt møte i kalenderen din, og vil sannsynligvis bli spurt om fremdriften din, kan bare være det du trenger for å endelig sende ut det følgebrevet eller gjøre det informative intervju-datoen.

En annen fordel med en jobbklubb er at den gir et uformelt sted for nettverk. Ikke bare vil møte med gruppen jevnlig hjelpe deg med å møte nye mennesker, men klubbmedlemmer kan introdusere hverandre til potensielle arbeidsgivere. Medlemmer kan også påpeke jobbsøknader de tror kan være en god passform for andre medlemmer.

I tillegg gir jobbklubber støtte under det som kan være en stressende tid. Jobbsøking kan være overveldende, ensom og isolerende. Det er spesielt sant hvis du ble sparket eller slapp av, og gikk fra å være rundt en stor gruppe kolleger hver dag for å være alene i ditt hjem. Møte med folk som går gjennom en lignende opplevelse, kan gi trengte oppmuntring.

Hva er de forskjellige typer jobbklubber?

Jobbklubber varierer på mange måter. Noen er veldig formelle, med styret, månedlige avgifter, nødvendige møter etc. En mer formell jobbklubb kan modereres av en karriereveiledning eller annen karrierekspert.

Andre jobbklubber er mye mer uformelle, og tilbyr bare en plass for folk å snakke om jobbsøkingsopplevelsene sine. Mange jobbklubber faller et sted i midten, og tilbyr medlemmene muligheten til å sette jobbsøkemål og få råd fra sine jevnaldrende.

Jobbklubber er også forskjellige i hvem de imøtekommer. Noen jobbklubber er for bestemte typer jobbsøkere, for eksempel folk som søker jobb i en bransje. Andre klubber er for bestemte grupper av mennesker, for eksempel jobbklubber for kvinner. Og jobbklubber kan ofte være basert rundt et geografisk sted.

Hvordan finner jeg en jobbklubb?

En rekke nettsteder viser lokale jobbklubber, for eksempel CareerOneStop, det amerikanske arbeidsdepartementets jobbtjenester nettsted. (Søk "jobbklubber" på nettsiden.)

Du kan også se på din lokale avis eller ditt handelskammer for lokale jobbklubber. Bla på Meetup nettstedet for å finne jobbklubber i nærheten. Du kan også søke etter Grupper på Facebook eller se på Twitter for å se om det er en lokal jobbklubb.

Offentlige biblioteker, fellesskoler og lokale universiteter har også ofte jobbklubber eller nettverksgrupper, så ring eller sjekk ut deres nettsider også.

Hvis du er ute etter en jobbklubb som henvender seg til en bestemt gruppe eller industri, ser du på organisasjoner som imøtekommer denne gruppen.

Og hvis søkene dine ikke avslører en klubb som passer dine behov, må du lage din egen. Du kan enten plassere en annonse i ditt lokale papir, legge inn en invitasjon på sosiale medier eller samle noen venner sammen for et ukentlig lunsjmøte.

Hva er den rette jobbklubben for deg?

Å vite hvilken jobbklubb du vil bli med, avhenger av din personlige situasjon. Du vil kanskje bli med for støtte og ansvarlighet, eller du kan trenge hjelp til bestemte ting, for eksempel å omforme ditt CV eller mestre en god forklaring på tiden din ute av arbeid.

Prøv noen få klubber, om nødvendig, til du finner en som passer godt. Mens du kan finne jobbklubber som er basert på nettet, bør du vurdere å velge en personlig gruppe i stedet - det er verdifullt å møte nye mennesker ansikt til ansikt. Ikke bare er det god praksis for intervjuer, men du bruker sannsynligvis allerede mye tid på nettet, og en pause fra skjermen kan være en god ting.