• 2024-11-21

Hvorfor en karriere i lov? 10 grunner til å velge en lov karriere

10 grunner til at skolen SUGER!

10 grunner til at skolen SUGER!

Innholdsfortegnelse:

Anonim

En karriere i lov kan være intellektuelt utfordrende, personlig oppfylt og økonomisk givende. Nedenfor er ti grunner til å velge en karriere i juridisk yrke.

  • 01 Diverse juridiske karrierealternativer

    Kompleksiteten i vårt juridiske system har skapt hundrevis av juridiske karrierealternativer som serverer en rekke kjerne- og ikke-kjerne juridiske funksjoner. Fra advokater, dommere og mediatorer til advokater, sekretærer og konsulenter, vokser den juridiske profesjonelle rolle og utvikler seg for å holde tritt med det stadig skiftende rettssystemet.

  • 02 Vekst og mulighet

    I de siste årene har advokatfirmaet opplevd svimlende vekst. En jevn økning i fortjeneste og inntekter utvides hovedtall og betydelige lønnsøkninger har gitt mange muligheter for jobber i et bredt spekter av juridiske stillinger.

  • 03 økonomiske belønninger

    Juridisk yrke er en av de mest lønnsomme bransjene i dagens arbeidsmarked. Dobbeltsifret vekst de siste årene har gitt sunne inntekter og økende lønn. Associates i landets største advokatfirma starter på $ 150.000 til $ 180.000 og partnere tjener gjennomsnittlig lønn på over $ 1,2 millioner. Mange ikke-advokater høster også betydelige økonomiske fordeler i juridisk yrke.

  • 04 Client Service

    Kjernen i den juridiske profesjonelle rolle er klienttjenesten. Uansett om du er advokat som representerer en multinasjonal bedriftsklient, har en advokat som misbøyes kvinner misbrukt kvinner til å oppnå restriineringsordrer eller en advokat for å undersøke et skatteproblem for en ny virksomhet. Det grunnleggende formålet med advokatprosessen er hjelpen til å løse sine juridiske problemer.

  • 05 Diverse praksisområder

    Økt segmentering og spesialisering i juridisk yrke har skapt et økende antall juridiske spesialiteter og under-spesialiteter som imøtekommer nesten alle juridiske interesser. Juridiske fagfolk som søker en karriere i rettssaker, kan spesialisere seg i strafferettslov, arbeidsrett, familielov, produktansvar eller dusinvis av andre praksisområder. Juridiske fagfolk som foretrekker en karriere i selskapsretten, kan spesialisere seg i skatterett, fusjoner og oppkjøp, eiendomsmegling, finans eller et annet bedriftsøvelsesområde som tilfredsstiller sine interesser.

  • 06 intellektuelle utfordringer

    Navigere i et utviklende rettssystem, fremskritt innen teknologi, store rettssaker og krav fra juridisk yrke skaper et stimulerende intellektuelt miljø for den juridiske profesjonelle. Advokater og ikke-advokater må gripe med konseptuelt utfordrende problemer, grunn med logikk og klarhet, analysere saken og loven, forsker komplekse juridiske spørsmål og mastergrad muntlig og skriftlig kommunikasjon.

  • 07 Prosperity

    Historisk sett har advokatfirmaet forvitret økonomiske nedganger ganske bra og bør gjøre det i fremtiden, delvis på grunn av den voksende geografiske og praktiske diversifiseringen av mange advokatfirmaer. Faktisk vil noen praksisområder som tvister, konkurs og omorganisering, boligforekomster og forskriftsmessig etterlevelse faktisk dra nytte av en økonomisk nedgang. Som et resultat, bør advokater finne mange jobber i ethvert økonomisk klima.

  • 08 Prestige

    I en kultur som ser høy lønn, imponerende skolegang og samfunnsmakt som kjennemerker for suksess, har advokatyrket lenge vært ansett som et edelt og elit yrke. Dette bildet forsterkes ytterligere av skildringen av juridiske karriere i media som spennende, glamorøse, raske og ønskede. Som et resultat av det juridiske yrket har holdt sin allure og karriere i loven er fortsatt en av de mest ettertraktede yrkene i dagens arbeidsmarked.

  • 09 Globalt perspektiv

    Flere bedrifter og bedrifter krysser internasjonale grenser og utvider over hele verden gjennom fusjoner, oppkjøp, konsolidering og samarbeid med utenlandsk rådgiver. Globaliseringen av advokatfirmaet gir dagens juridiske profesjonelle et verdenssyn og muligheten til å betjene internasjonale kunder.

  • 10 Dynamisk miljø

    Juridisk yrke er kontinuerlig forandring og utvikling, og gir nye utfordringer og fordeler. Juridiske fagfolk må være problemløsere og innovatører, villige til å påta seg nye ansvarsområder, takle nye utfordringer, mestre ny teknologi og navigere i et evolusjonerende rettssystem. Dette dynamiske juridiske landskapet gjør hver dag unik og fremmer en hyggelig og tilfredsstillende arbeidserfaring.


  • Interessante artikler

    Eksempler på positiv tilbakemelding på arbeidsplassen

    Eksempler på positiv tilbakemelding på arbeidsplassen

    Tilbakemelding er et kritisk verktøy for å fremme positiv ytelse på arbeidsplassen. Her er noen eksempler på positiv tilbakemelding sammen med ineffektiv kritikk.

    Grunner til å forlate arbeidet tidlig (gode og dårlige unnskyldninger)

    Grunner til å forlate arbeidet tidlig (gode og dårlige unnskyldninger)

    Lær om gode grunner til å forlate arbeidet tidlig, unnskyld ikke å bruke for å forlate arbeidet, og den beste måten å spørre din veileder om du kan komme deg utenom arbeidet.

    Hvordan komme opp med et boktittel som selger

    Hvordan komme opp med et boktittel som selger

    Komme opp med en flott boktittel er delkunst, delvitenskap, delmarkskunnskap. Lær om å skrive gode boktitler og undertekster.

    Goodbye Letter Eksempler Når du forlater en jobb

    Goodbye Letter Eksempler Når du forlater en jobb

    Enten du forlater jobben din, eller en kollega eller kollega forlater, har vi farveleksempler og maler som dekker alle situasjoner.

    Farvel e-post for samarbeidspartnere

    Farvel e-post for samarbeidspartnere

    Ta en titt på denne eksempeldagen e-postmeldingen for å sende til medarbeidere og hva du skal ta med, samt tips om hva du skal skrive når du forlater en jobb.

    Hvorfor god kundeservice er ikke lenger nok

    Hvorfor god kundeservice er ikke lenger nok

    God kundeservice er ikke lenger nok, lederhåndboken John Reh intervjuer kommunikasjonsekspert Dianna Booher.