Tips for å gjøre en dårlig praktik for deg

Du har søkt etter internship for alltid, og du har funnet en som virker lovende på papir, og det opphisset deg. Du har sendt intervjuet. Du har hatt en fantastisk ombordstigning. Men da dagene går, har du begynt å merke seg at du har noen uventede utfordringer. Det første du må gjøre er ikke å "bolt". Hvis din erfaring ikke er hva du håpet det ville være, kan du fortsatt forsøke å slå den rundt og få den til å fungere for deg.

Hva du bør vurdere før du forlater en dårlig praktik

Ikke avvis internship fordi dine oppgaver inkluderer å lage kaffe og arkivering. Hver jobb og internship kommer med drudge arbeid. Nøkkelen er å se på det overordnede bildet og identifisere oppgaver du kan forvandle til læringsopplevelser. Hvis arkiveringen bare er en del av jobben din, gjør det grasiøst og gå videre til mer utfordrende oppgaver. Å skifte frem og tilbake mellom kjedelig og utfordrende arbeid, vil også bidra til å forhindre kjedsomhet. På den annen side bør du ikke fortvile eller ta det personlig hvis internshipet ditt er for utfordrende.

I stedet søker hjelp og råd fra din direkte rapport eller en kollega.

Oppgaveliste for å håndtere en dårlig praktik

Det første du må gjøre er å skrive ned alt om din praktikplass som du ikke liker. Neste:

1. Snakk med din veileder - La veilederen din vite hva du vil endre, for eksempel timer, ansvar, mer arbeid, mindre arbeid eller mer utfordrende arbeid. Hold en daglig logg, så du er godt forberedt når du møter sjefen din.
2. Kjæreste dine medarbeidere - Søk etter arbeidsarrangementer som en måte å få venner til og lære mer om bransjen. Sosialisering med kolleger etter arbeid er også en utmerket måte å få innblikk i bedriftskulturen. Du kan også finne ut at du ikke er alene. For eksempel kan du slite med en altfor kritisk sjef og oppdage at sjefen din har et rykte for å være krevende, og det har ingenting å gjøre med kvaliteten på arbeidet ditt.

1. Finn en profesjonell mentor - Å finne en god mentor i organisasjonen din kan gjøre hele forskjellen når du sliter med en dårlig praktik. Mange elever oppdager at en omsorgsfører er uvurderlig for å hjelpe dem til å gjøre en dårlig praktikk til en de liker.
2. Lær å komme sammen - Hvis problemet er en personlighetskonflikt, se det som en mulighet til å forberede deg på fremtiden. Uansett hvor du jobber, vil det alltid være mennesker til stede som du foretrekker å ikke jobbe sammen med. Det er viktig å godta og lære å jobbe med alle slags mennesker, inkludert de irriterende.

1. Gi mer for å få mer - Etter at du har kommet gjennom dine kjedelige oppgaver, vis ledelsen tar du arbeidet seriøst. Ta initiativet ved å kontakte sjefen din for mer utfordrende ansvar, selv om det betyr å jobbe med lunsjpause. Til slutt vil ditt CV (og ferdighetssett) bli mer imponerende.

Dårlig praktik skje med gode mennesker. Men før du slutter, gjør alt som er mulig for å forbedre situasjonen. Du kan slå ting rundt oftere enn ikke.