• 2025-04-01

GE Retail Finance - Arbeid hjemme Call Center Jobs

GE Retail Finance Street

GE Retail Finance Street

Innholdsfortegnelse:

Anonim

Industri:

Finansielle tjenester, Call Center

Foretaksbeskrivelse:

GE er et stort konglomerat som driver virksomhet i mer enn 160 land i alt fra luftfart og helsetjenester til apparater og finansielle tjenester. Mens mange av divisjonene i selskapet kan tillate telekommutering for eksisterende ansatte under fleksible arbeidsavtaler, ansetter GE Retail Finance faktisk arbeidstakerne.

Typer av arbeidsposisjoner på GE Financial:

På disse langsiktige men deltid (mindre enn 19,5 timer / uka) sysselsettingsposisjoner er arbeidstakerne det viktigste kontaktpunktet for forbrukersøkere for kreditt i selskapets finansieringsprogrammer for helsevesen og detaljhandel. I tillegg kan agenter også trenge å ringe fra helsepersonell i selskapets pasientfinansieringsavdeling. Agenter gjennomgår, analyserer og kommuniserer informasjon om kredittapplikasjoner, kredittinformasjon og kredittbeslutninger. Tospråklige agenter, spesielt spansk / engelsk, trengs ofte.

Se flere tospråklige call center jobber.

Fordeler:

GE tilbyr sjenerøse fordeler for sin heltidsansatte. Disse inkluderer helse, dental, visjon og reseptbelagte dekning; fleksible utgifter kontoer, uførhet forsikring; pensjonsordning og betalt avslag. Imidlertid er de fleste, om ikke alle, arbeidsposisjonene deltid (mindre enn 20 timer per uke.) GE tilbyr "begrensede fordeler" til disse ansatte. For å finne flere oppkallingsjobber som tilbyr fordeler, se denne listen over stillinger for sysselsettingsklientsenter.

Kvalifikasjoner og søknadsprosess:

Når GE har jobb-hjemme stillinger åpent for ansettelse, vil det få dem oppført på sin call center karriere side. Hvis det ikke er oppført jobber i hjemmet, jobber det ikke på dette tidspunktet.

Søkere må være minst 18 år eller eldre og ha minst seks måneder kundeservicer erfaring og et videregående diplom.

GE Call Centers som ansetter hjemme-baserte agenter er lokalisert i Arizona, Texas og Ohio. Av og til kan selskapet ansette arbeidstjenester i Canada. (Se flere jobb-hjemme-jobber i Canada.) Søkere til stillinger hjemme må bo innenfor 65 miles fra et murtentall. Nye agenter må delta på heltidsopplæring i opptil to uker på ringesentret og på stedet møter minst fire ganger i året.

Legg til side minst 60 minutter for å fullføre online søknaden. Først vil du svare på noen generelle spørsmål, så kan du eller ikke bli valgt for å fortsette en elektronisk vurdering.

Søkere, som tilbys en stilling, må gjennomgå en bakgrunnskontroll, narkotika og fingeravtrykk før arbeidet påbegynnes. Agenter må gi sitt eget, ikke-trådløse headset, fasttelefon og Internett-tilkobling.

For flere profiler som dette, se disse hjemmekontorens selskapsprofiler.


Interessante artikler

Hva er en ansatt?

Hva er en ansatt?

Er du interessert i å forstå hva en ansatt er? Finn ut alt om hva som utgjør en organisasjons forhold til de ansatte.

Hva er definisjon og betydning for en arbeidsgiver?

Hva er definisjon og betydning for en arbeidsgiver?

Vet du hva en arbeidsgiver egentlig er? Gleden og trengsler om å være en arbeidsgiver blir utforsket. Finn ut mer om å være en arbeidsgiver.

Hva er inkludert i en sysselsettingskredittkontroll

Hva er inkludert i en sysselsettingskredittkontroll

Få informasjon om sysselsetting kreditt sjekker, hva som er inkludert i vetting prosessen, varsel krav, autorisasjon, og begrensninger ved lov.

Hva er en ansettelsesavtale?

Hva er en ansettelsesavtale?

Forstå skriftlige og underforståtte ansettelseskontrakter, hva som inngår, og fordelene og ulempene ved å ha en kontrakt med arbeidsgiveren din.

En guide til Bank of America's Student Leaders Program

En guide til Bank of America's Student Leaders Program

Bank of Americas Student Leaders Program gir muligheter for videregående studenter å bli involvert i arbeidet med å bygge bedre samfunn.

Fordelene ved en entry-level posisjon

Fordelene ved en entry-level posisjon

Oppdag hvordan arbeidsplasser på nybegynnerbyrå nytte arbeidstakere med minimal erfaring, samt selskapene som ansetter dem.