Finn et internship og få mest mulig ut av det

Praktikopphold kan gi en oppfølging av hva det er som å jobbe i nesten alle karrierefelt som er tenkelige. Det er en mulighet til å møte de som jobber på banen, og se hva som er involvert i en typisk arbeidsdag. For å få mest mulig ut av internshipet ditt, prøv å følge reglene nedenfor og fortsett å forlenge deg selv ved å gå ut av din normale komfortsone. Selv om vi alle ønsker å finne karrierer som samsvarer med våre interesser og personlighet, kan vi også lære mye ved å ikke begrense oss til mennesker og situasjoner som er kjente og komfortable for oss.

Mange praktikopplevelser har fungert som karrierebyggere ved å gi nye og spennende karrieremuligheter som ikke tidligere var vurdert.

Gjør din forskning

Før du begynner å utføre en internship, gjør du noen foreløpig forskning på hvilke typer internships som er tilgjengelige. Hvis du er interessert i kunst, sjekk ut gallerier og museer i området. Hvis virksomheten er hva du håper å gjøre etter opptak, bestem dine interesser om det er reklame, økonomi, menneskelige ressurser, markedsføring, PR, regnskap, salg, etc. Hvis du er engelsk som er interessert i musikk, kan du utforske muligheter i magasiner eller tidsskrifter catering til de som er interessert eller arbeider i musikkfeltet.

Uansett hvor interessen din ligger, ta deg tid til å se hva som er tilgjengelig i det aktuelle feltet og ta de nødvendige skrittene for å få en internship.

Før du intervjuer for en praktikplass, må du undersøke firmaet og finne ut hva de gjør og hva som er inkludert i oppdraget. Dette vil gi deg en god ide om hva de fokuserer på og hvordan de gjør forretninger. Et selskap som er stolt av gode kundeforhold, krever ansatte som har sterk kommunikasjon og mellommenneskelige ferdigheter, mens et selskap fokusert på datateknologi ser etter ansatte som er datamaskinkunnige og har de relevante ferdighetene til å utføre jobben.

Få en god referanse

Internship kan være nøkkelen til din første jobb ved å gi en referanse som gjør forskjellen mellom å bli ansatt eller ikke. Når du påbegynner søknadsprosessen, er det nødvendig med profesjonalitet fra det øyeblikket du foretar den første kontakten via ditt følgebrev og fortsett til ferdigstillingen av din praktik. Vær også oppmerksom på at du ikke blåser sjansene dine for å bli vurdert for en fremtidig stilling hos selskapet ved å vise uprofesjonell oppførsel under lunsj eller etter timers møter.

Ikke bruk tid på dagen når du sjekker personlige e-poster og foretar personlige telefonsamtaler. Din oppførsel på internship vil være en indikator for arbeidsgiveren på hvilken type medarbeider du vil gjøre hvis de bestemmer deg for å ansette deg. Du vil alltid fremstille deg selv på en profesjonell måte for å overbevise arbeidsgiveren om at de ville være dumme, ikke å ansette deg.

Gjør hva det tar å bli gjenkjent

Når du er ansatt, er det bare begynnelsen på forbindelsen med arbeidsgiveren. Fra den første dagen du går inn i organisasjonen, vær forberedt på å jobbe hardt og vis arbeidsgiveren din villig til å gjøre alt som trengs for å få jobben gjort. Dette er en tid da du vil sette din beste fot fremover og gi arbeidsgiveren det beste av det du må gi til organisasjonen. Vær nysgjerrig og vær forberedt på å stille mange spørsmål. Ankomm tidlig og gå sent. Vis arbeidsgiveren at du nyter det du gjør, og at du ikke ønsker å avslutte ved første anledning.

Dette vil sende en positiv melding til arbeidsgiveren om at du er en potensiell medarbeider som de ønsker å beholde dersom en stilling åpnes.

Ta deg tid til å lese tidskrifter og artikler som er relevante for ditt felt. Du vil kanskje bli med i en profesjonell forening hvor du kan få en redusert studentrate som medlem. Start diskusjoner med andre ansatte for å lære mer om tidligere og nåværende praksis og planer for fremtiden. Denne ekstra tiden kan gjøre internship mer meningsfylt og gi deg noen grunnleggende og forhåndsinformasjon om bransjen.

Når du forstår din rolle i organisasjonen, vær forberedt på å ta ledelsen ved å ta initiativet og vise din evne til å jobbe uavhengig, samt bli en stor bidragsyter i et lagmiljø. Lederskapsferdigheter tar praksis, og dette er en utmerket tid til å finpusse de ferdighetene du har utviklet på campus.