ESFJ: Myers Briggs Personlighetstype og karrierevalg

Du har kanskje oppdaget, om du noen gang tok Myers Briggs Type Indicator (MBTI), at din personlighetstype ble klassifisert som ESFJ. Men du kan være usikker på nøyaktig hva det betyr, spesielt når det gjelder dine karrierevalg. Ikke vær redd, det er lett å rydde opp forvirringen. Det første du bør vite er at ESFJ er en av 16 personlighetstyper, verdensberømte psykiater Carl Jung identifisert som overbevisende indikatorer på ens evne og medfødt personlighet. Dette koker ned til en natur versus næring problem.

MBTI, som mange karriereveiledning fagfolk bruker for å hjelpe kundene med å gjøre karriere-relaterte beslutninger, er basert på Jungs personlighetsteori. I 1971 foreslo Jung at en person fungerer i fire dominerende personlighetsområder som overstyrer alle andre egenskaper.

Hva egenskapene avslører

ESFJ personlighetstypen er viktig for deg og din karriere. Ifølge vurderingen er det fire par motsatte preferanser for hvordan vi får energi, oppfatter informasjon, tar beslutninger og lever våre liv.

ESFJ: Hva betyr hvert brev?

• E (Extroversion): Du favoriserer ekstroversjon, noe som betyr at det å være rundt andre motiverer deg. Du vil gjerne ha jevnlig samspill med kolleger.
• S (Sensing): Du bruker bare dine fem sanser til å ta inn informasjon. Det er ikke som om du ser utover det som er rett foran deg. Du finner detaljene svært viktige.
• F (Følelse): Når du må ta en beslutning, blir du styrt av dine følelser. Du liker ikke å gi kritikk og er følsomme overfor andres behov.
• J (dømme): Du vil helst jobbe i et strukturert miljø. Du er veldig organisert og er ikke skremt ved å møte strenge frister.

Det er noen viktige ting å huske når du ser på koden din. Det viktigste er kanskje at det ikke er bedre å være en personlighetstype enn en annen. Du bør også merke at Jung trodde at mens et individ kan favorisere ett medlem av hvert par preferanser, viser hver av oss begge medlemmer av hvert par. Det er gode nyheter fordi det betyr at du er fleksibel. For eksempel kan du foretrekke ekstroversjon, men det betyr ikke at du vil mislykkes hvis du må jobbe alene. Dine preferanser påvirker også hverandre.

Hvert aspekt av personligheten påvirker de andre. Til slutt, vær ikke overrasket hvis dine preferanser endres over tid. Det kan skje når du går gjennom livet ditt, moden, og lærer å fungere bedre i arbeidsverdenen.

Bruk koden din til å hjelpe deg med å utføre karriere-relaterte beslutninger

Å vite din personlighetstype er interessant, men det du virkelig trenger å vite er hvordan du kan bruke informasjonen til å ta lydbeslutninger som fører til en tilfredsstillende og fruktbar karriere. Først må du forstå hvordan du kan bruke din unike personlighetstype for å hjelpe deg med å velge et yrke. De to to bokstavene S og F er de mest informative markørene for dette formålet.

Som en "S" Sensing er du praktisk og detaljorientert. Du liker å løse konkrete problemer, og derfor bør du se etter en karriere der du regelmessig kan bruke denne egenskapen. Du liker også å hjelpe andre, slik det fremgår av din preferanse for Feeling F. Yrker som krever følsomhet overfor andre, vil gi deg tilfredshet som ideell eller samfunnsbasert, arbeid. Vurder følgende karrierer:

• Administrasjonssjef
• Athletic Coach
• kosmetolog
• Tannpleier
• Begravelsesdirektør
• Tolk eller oversetter
• Mellommann
• Psykisk rådgiver
• Paralegal
• Fysioterapeut
• Eiendomsvurdering
• Registrert sykepleier
• Respiratorisk terapeut
• Salgsrepresentant
• Sosialarbeider
• Talepatolog
• Lærer Veterinær
• Veterinærtekniker
• Bryllupsplanlegger

Ikke glem at du bør vurdere mer enn din personlighetstype når du velger en karriere. Du bør også ta hensyn til dine interesser, ferdigheter og karriere-relaterte verdier.

Bruk de første og siste bokstavene av typen E og J for å hjelpe deg med å vurdere et arbeidsmiljø når du bestemmer deg for å godta et tilbud. Gitt din preferanse for Extroversion E, sørg for at jobben din innebærer at du regelmessig jobber sammen med andre mennesker. Og din preferanse for å dømme J betyr at et strukturert miljø ville være ideelt for deg.