• 2024-06-30

Jobbintervju Tips for Introverts

5 Networking Tips for Introverts

5 Networking Tips for Introverts

Innholdsfortegnelse:

Anonim

Nesten alle finner intervjuer stressende, men de kan være spesielt tøffe for introverts. Personer med denne personligheten utfordrer seg når de kommer på stedet, og kan også ha problemer med småprat og selvfremmende kampanjer.

Intervjuer, hvor intervjuere kan lage korte vurderinger av kandidater, pleier å favorisere ekstroverter, som ofte er veldig karismatiske, er dyktige på å tenke på føttene, og gi et solid førsteinntrykk. Hvis du er en av de omtrent 50% av menneskene som identifiserer som en introvert, ikke fortvil. Du kan fortsatt essere intervjuet.

Hvordan å forberede seg på et intervju som en Introvert

For introverts er det spesielt viktig å forberede seg på intervjuer grundig. Nedenfor finner du teknikker og råd for å hjelpe selv den mest reservert og selvutslettende introvert glans under intervjuet.

Planlegg tiden din klokt

Siden sosiale situasjoner og møte nye mennesker kan beskatte for introverter, unngå å intervjue hos flere selskaper på en dag. Du vil ha all din energi tilgjengelig for å vie til et enkelt selskap og intervju.

Hvis du for tiden er ansatt, bør du vurdere å ringe deg syk fra jobben din, slik at du kan fokusere på intervjuet. Eller planlegg intervjuet ditt om morgenen, så det kommer ikke på slutten av en arbeidsdag, når du er sosial kan du føle deg mer beskattet.

Ofte må du intervjue med flere personer for en jobb. Hvis det skjer, vær ikke sjenert om å be om en rask pause mellom samtaler. Bruk denne gangen til å få en drink med vann, ta litt dyp pust, og gi deg en pep-snakk.

Gjør din forskning

Før intervjuet bruker du tid på å undersøke bedriften. Du kan se på deres nettside, samt søke på nettet for nylige nyheter og pressemeldinger om selskapet. På jobbsiden Glassdoor.com finner du vurderinger av bedrifter, samt innsidertips om intervjuing. Hvis du har en rekrutterer, spør dem om tips om hva du kan forvente under intervjuet.

Det er også akseptabelt å spørre personen som planlegger intervjuet hvor lenge samtaler vanligvis tar, og for navnene og titlene til personene du vil møte med. Bruk denne informasjonen til å finne sine profiler på LinkedIn. All denne undersøkelsen vil hjelpe deg med å visualisere intervjuet. Du vil føle deg mindre stresset hvis du har en følelse av hva du kan forvente.

Forbered deg på typiske spørsmål

Trenger du mye tid til å fordøye og formulere et svar? For introverts, blir satt på stedet og tvunget til å svare på flyet kan være dypt ubehagelig. Mens noen intervju spørsmål kan være kurve baller, er mange lett å forutse.

Se gjennom en liste over vanlige intervju spørsmål. Stå foran et speil og trene svarene dine. Selv om det kan få deg til å knuse, kan denne øvelsen hjelpe deg med å forbedre svarene dine.

I tillegg til å ha svar på forventede intervjuespørsmål, kan du også planlegge for hva du vil si hvis intervjueren spør om du har spørsmål.

Ha Stalling Techniques at Hand

Selv med mye praksis, er det mulig intervjuere vil spørre deg om et uventet spørsmål. Planlegge for denne situasjonen ved å praktisere stalling teknikker. Du kan kjøpe deg tid ved å si noe som "Flott spørsmål. Kan vi ringe tilbake til den ene?" Finn ut mer tips om hvordan du svarer på uventede intervju spørsmål.

Forbered deg på Small Talk

Mellom introduksjoner og formelle intervju spørsmål er det noen ganger liten snakk. Husk at førsteinntrykk under intervjuer er svært viktig. Kom forberedt med en linje eller to om været, eller noen ros eller kommentarer på kontoret. Vær opptatt, positiv og engasjert i løpet av disse samtalene.

Selg dine introduserende egenskaper

Mange av egenskapene som introverts har en tendens til å eie, er helt avgjørende for å ha et vellykket selskap. Introverter er typisk detaljorienterte, kreative, gjennomtenkte og fungerer bra både uavhengig og samarbeidende. Gitt tid til å forberede, kan introverter skinne i møter og presentasjoner.

Før intervjuet, lage en liste over dine resultater. Vurder hvordan innflytelsen din kan ha vært nyttig. Gjorde du hundelig et prosjekt som andre forlatt etter lanseringen? Løs et tøft problem etter å ha reflektert over det? Rolig mentor og støtte medarbeiderne? Ta opp disse tilfellene under ditt intervju.

Følg disse tipsene, og du vil være sikker på å slå sokkene av intervjueren din! Når du lander jobben, sørg for å gå gjennom våre tips for introvert-fokuserte tips for å starte en ny posisjon.


Interessante artikler

Se jobbbeskrivelsen for menneskelige ressurser i eksempler på menneskelige ressurser

Se jobbbeskrivelsen for menneskelige ressurser i eksempler på menneskelige ressurser

Trenger du en HR-stillingsbeskrivelse? Eller vil du bare vite hva menneskene i HR gjør? Disse omfattende jobbeskrivelsene svarer på begge spørsmålene.

Hva gjør en Human Resources Generalist, akkurat?

Hva gjør en Human Resources Generalist, akkurat?

Trenger du en HR-generalist jobbbeskrivelse som vil fortelle deg de viktigste funksjonene i jobben? Finn også viktige mål og erfaring.

Se en Sample Human Resources Manager Jobbbeskrivelse

Se en Sample Human Resources Manager Jobbbeskrivelse

Interessert i hva en HR-leder gjør? Denne prøvebeskrivelsen for en HR-leder gir en omfattende oversikt over ansvarsområder.

HR Recruiter Jobbbeskrivelse: Lønn, ferdigheter og mer

HR Recruiter Jobbbeskrivelse: Lønn, ferdigheter og mer

Vil du vite hva en HR-rekrutterer gjør? Her er en HR-rekrutteringsjobbbeskrivelse som forteller deg detaljert om jobben og hva medarbeiderne bidrar.

Army Ups Obligatorisk pensjonsalder

Army Ups Obligatorisk pensjonsalder

Den obligatoriske pensjonsalderen for aktiv tjeneste Army personell har blitt økt til 62 fra 55.

Sample Human Resources Policy og prosedyrer for ansattes ledelse

Sample Human Resources Policy og prosedyrer for ansattes ledelse

Leter du etter utvalgspolitikker, sjekklister, prosedyrer og skjemaer som skal brukes i dine HR-prosesser og programmer? Her er en omfattende ressurs.