• 2025-04-02

Oversikt over Army Fraternization Policy

Are Kristoffersen_'Lukk Opp Døra Blues'_written by; Are Kristoffersen (Electric Version)

Are Kristoffersen_'Lukk Opp Døra Blues'_written by; Are Kristoffersen (Electric Version)

Innholdsfortegnelse:

Anonim

Det er noen spesifikke regler om fraternisering i hæren, som har blitt oppdatert de siste årene for å definere hva som er akseptabelt og hva som ikke er klart. Målet er ikke å motvirke soldater fra å ha noen mellommenneskelige forhold, eller for å hindre lagbygging blant enheter, men for å unngå urettferdig behandling og utseendet av urettferdig behandling mellom en offiser eller NCO og hans underordnede.

En del av utfordringen med å skrive og forstå hærens politikk er at "fraternisering" noen ganger pleide å bety et upassende eller forbudt forhold, da alle tre er faktisk forskjellige.

Forhold til å unngå i hæren

I hovedsak forsøker reglene å forhindre uhensiktsmessige forhold mellom høytstående personell og deres underordnede. Forhold av samme og motsatte kjønn er forbudt hvis de faller inn i en av følgende kategorier:

  • Kompromiss, eller virke som en kompromiss, integriteten til tilsynsmyndigheten eller kommandoen
  • Årsaken til faktisk eller oppfattet partiskhet eller urettferdighet
  • Involver, eller synes å involvere, feilaktig bruk av rang eller stilling for personlig gevinst
  • Er, eller oppfattes som å være, utnyttende eller tvangsmessig i naturen
  • Lag en faktisk eller tydelig forutsigbar negativ innvirkning på disiplin, autoritet, moral eller kommandoenes evne til å utføre sitt oppdrag

Slike relasjoner trenger ikke å være seksuelt i naturen for å være forbudt. For eksempel, hvis en offiser bruker mer tid med en av hans underordnede enn andre, kan det oppstå favorittisme som sikkert oppstår. Og en offiser som tilbringer tid med underordnede i sosiale omgivelser, eller som kaller underordnede med deres fornavne, for eksempel, kan bringe sin autoritet eller rettferdighet i tvil.

Andre forbudte forhold i hæren

Enkelte forhold mellom bestemte kategorier av soldater, som ikke-oppdragsgivere og engasjert personell, er også forbudt under hærens broderpolitikk.

Disse kan omfatte løpende forretningsforbindelser; dating eller delt oppholdsrom (unntatt de som er nødvendige for hæroperasjoner) og seksuelle forhold; og gambling, hvor en soldat kan ende opp med andre penger. Slike relasjoner ble ikke spesifikt dekket under hærpolitikken før nylig, men ble ansett som ukjente regler.

Bedrift blant tropper

Og det er noen situasjoner der ovenstående regler ikke gjelder. For eksempel gjelder "forretningsforhold" -klausulen ikke for utleier-leietakerforhold, og engangstransaksjoner som salg av en bil fra en soldat til en annen er tillatt.

Men lån eller utlån av penger og løpende forretningsforhold er ikke tillatt blant soldater og NCO.

Soldater som er gift før de blir med i militæret, er også fritt fra anti-broderpolitikken.

Det er også forbudt å forholde seg til forhold mellom fast festopplæring og soldater som ikke kreves av opplæringsoppdraget. Army-rekrutterere er også forbudt å ha personlige forhold til potensielle rekrutter.

Konsekvenser av overtredelsespolitikk

Kommandører som oppdager brudd på broderpolitikken må velge riktig straff. Det kan omfatte rådgivning, påtalemyndighet, en ordre om å opphøre, omplassering for en eller begge involverte soldater, administrativ handling eller ugunstig handling.

Mer alvorlige konsekvenser kan inkludere ikke-rettslig straff, adskillelse, barre reenlistment, fornektelse av en kampanje, demotion, og til og med en rettsmartial.

Det beste tiltaket for enhver hærpersonell som er usikker på detaljene i broderpolitikken, er å spørre. Ideelt sett ville en soldat konsultere en overordnet offiser eller et medlem av personalet dommer advokat juridisk assistanse team før engasjere seg i et forhold som kan være imot reglene.


Interessante artikler

Retningslinjer for å gi gaver til kolleger på jobb

Retningslinjer for å gi gaver til kolleger på jobb

Hvis du er usikker på hvilken gave å kjøpe en kollega i feriesesongen, er det en primer på kontoret gaver, inkludert hvor mye du skal bruke.

Jobbdeling og fordelene til foreldrene

Jobbdeling og fordelene til foreldrene

Her er vår oversikt over jobbdeling, inkludert fordelene, fallgruvene og hvordan du implementerer jobbdeling.

Hva er karriereutvikling? - Hvordan flytter du deg på jobb

Hva er karriereutvikling? - Hvordan flytter du deg på jobb

Hva er karriereutvikling og hvorfor trenger du å vite hvilke muligheter et yrke tilbyr før du velger det? Finn ut hvordan du går videre på jobb.

Om National Business Women's Week

Om National Business Women's Week

Hensikten med National Business Women's Week er å anerkjenne kvinner som har vært hjørnesteinen i å jobbe i virksomheten i USA.

Hvor finner du Open Source og Public Domain Software

Hvor finner du Open Source og Public Domain Software

Finn ut forskjellen mellom åpen kildekode applikasjoner og offentlig domene programvare og hvordan åpne kildeprogrammer ikke er under offentlig domene.

Vanlige spørsmål om overtid Betal for ikke-ansatte ansatte

Vanlige spørsmål om overtid Betal for ikke-ansatte ansatte

Her er hva du trenger å vite om føderal og statlig arbeidslovgivning som krever at arbeidsgivere betaler overtid til ingenksatte ansatte