• 2025-04-02

DCIS Special Agent Karriereprofil

U.S. Department of Defense Special Agents (documentary)

U.S. Department of Defense Special Agents (documentary)

Innholdsfortegnelse:

Anonim

USAs militære består av fem separate grener, hver med unike ansvar og evner for å projisere amerikansk diplomati og beskytte amerikanske interesser, både i inn-og utland. De fire grener som primært er ansvarlige for krigsføringen, utgjør Forsvarets Forsvarsdepartement, som er den overordnede organisasjonen for US Navy, Marine Corps, Army og Air Force.

Hver av disse filialene benytter sine politi tjenester som inkluderer sivile DoD politimenn, militærpolitiet og spesielle undersøkende enheter. På samme måte er Forsvarsdepartementet hjem for Forsvarets kriminelle undersøkende tjeneste. DCIS-spesialister jobber for å støtte avdelingenes oppdrag og redusere kriminell aktivitet og korrupsjon.

Forsvarets kriminelle undersøkende tjeneste er etterforskningsarmen til Forsvarsdepartementets kontor for inspektør. Stillingen til inspektørgeneral er å gjennomføre revisjoner og undersøkelser av DoD-saker, anbefale og koordinere politikk for å finne effektivitet og beste praksis og å redusere og eliminere ineffektivitet, kriminell aktivitet, kriminalitet og korrupsjon i avdelingen.

Jobbfunksjoner og arbeidsmiljø

Som andre militære undersøkende tjenester, er DCIS spesialforvalter oppdraget med å gjennomføre undersøkelser av store forbrytelser som påvirker avdelingen. I motsetning til andre tjenester, som i stor grad omhandler personers forbrytelser (forbrytelser mot mennesker som mord, seksuelle overgrep og batterier eller røveri), er DCIS-agenter primært ansvarlige for forbrytelser som involverer svindel, økonomi og trusler mot nasjonal sikkerhet.

Forsvarsdepartementet er et massivt byrå med et stort budsjett- og anskaffelsessystem. Hver dag kjøper det enorme mengder utstyr og materialer og utfører kontrakter verdt hundrevis av millioner dollar. Den menneskelige naturen er hva den er, dette gir departementet åpent for de som ønsker å tjene penger ved å begå svindel.

DCIS-spesialister er spesialutdannet for å undersøke økonomiske forbrytelser samt svindel knyttet til innkjøp og kontrakter. Dette kan inkludere selskaper eller personer som bevisst eller uaktsomt selger dårlige, defekte eller substituerte produkter til avdelingen, særlig når slik praksis kan påvirke sikkerheten til militært personell. Fordi DoD-ansatte kan være komplisert i disse typer forbrytelser, er en stor funksjon av DCIS utrydding offentlig korrupsjon på alle nivåer av forsvar.

Spesielle agenter har også til oppgave å undersøke tyveri av DoD-eiendom, særlig tyveri av sensitive systemer og teknologier som i feil hender kan true sikkerheten til militæret og USA. Disse undersøkelsene inkluderer å se på svarte markedsorganisasjoner og fiendtlige utenlandske nasjoner og terroristgrupper.

DCIS har også til oppgave å undersøke cyberforbrytelser og bidra til å beskytte nasjonens defensive teknologiinfrastruktur mot angrep og tyveri av informasjon. Agenter jobber tett med andre føderale politimyndigheter for å beskytte nasjonale forsvarsinteresser og beskytte amerikanske tropper, både hjemme og utenlands. DCIS benytter også polygraph eksaminatorer og andre spesialister for å støtte undersøkende ansvar.

DCIS-spesialister jobber over hele verden; i hovedsak hvor som helst USA Forsvaret har en tilstedeværelse, kan DoD agenter bli pålagt å gjennomføre undersøkelser. DCIS utfører oversjøiske beredskapsoperasjoner over hele verden og har agenter tildelt Midtøsten og Asia.

Utdanning og ferdighetskrav

Spesifikke krav vil variere avhengig av hvilken karakter kandidatene søker å bli ansatt på. Alle potensielle agenter må være amerikanske statsborgere i alderen 21 og 37 år.

De mest konkurransedyktige kandidatene vil minst ha en bachelorgrad, og de har enten tidligere militær eller rettshåndhevende etterforskningserfaring. Relevant erfaring inkluderer arbeid som involverer intervjuer og forhør, forbereder og utfører søk og arresterer warrants og koordinerer komplekse undersøkelser.

Øverste hemmelige sikkerhetsgodkjenning er nødvendig for spesielle agentposisjoner, noe som betyr en polygraph-eksamen og et treningsevalueringsevaluering vil være nødvendig. Ansettelsesprosessen vil inneholde en omfattende bakgrunnsundersøkelse, samt et muntlig intervju, narkotikaforsøk og medisinske evalueringer.

Spesialagentkandidater vil også bli pålagt å delta i en fysisk evnestest for å avgjøre hvorvidt de fysisk er i stand til å utføre funksjonene til jobben. Den fysiske vurderingen inkluderer en tidsbegrenset 1,5-mile løp, en fleksibilitetstest, og maksimal oppstart og oppstart.

Nye agenter er pålagt å fullføre Basic Agent Training Course på Federal Law Enforcement Training Center i Glynco, Georgia sammen med offiserer og agenter fra andre føderale politimyndigheter. De må også fullføre en spesialisert inspektør generell opplæring og strenge DCIS spesialagent trening.

Lønn

DCIS-spesialister kan tjene mellom $ 47 000 og $ 87 000 årlig, avhengig av utdanningsnivå og erfaring. Ledige stillinger fra DCIS Special Agent kan bli funnet på Forsvarsdepartementets nettside eller på USAJobs.gov.

Er en karriere rett for deg?

DCIS-agenter har en unik funksjon innen det militære rettshåndhevelse og undersøkende samfunn. Hvis du har en lidenskap for å eliminere offentlig korrupsjon og arbeider for å beskytte amerikanske tropper og militære interesser, kan du så godt fungere som en spesialkriminologikarriere for deg som forsvarsadvokat.


Interessante artikler

Sosialarbeider Intervju Spørsmål Du Kan Be Asked

Sosialarbeider Intervju Spørsmål Du Kan Be Asked

Se gjennom en liste over ofte stilte intervju spørsmål som stilles til sosialarbeidere, samt tips og råd om håndtering av jobbintervjuet.

Sosialarbeider Fortsett Eksempel og Skrive Tips

Sosialarbeider Fortsett Eksempel og Skrive Tips

Her er et eksempel på en sosialarbeider CV for å gi deg ideer om hvordan du bygger ditt eget CV og hvilken informasjon som skal inkluderes.

Samfunn for menneskelig ressursforvaltning (SHRM)

Samfunn for menneskelig ressursforvaltning (SHRM)

Her er informasjon om Society for Human Resource Management, organisasjonen for HR-utøvere. Finn ut hvordan det fungerer og hvordan det kan hjelpe deg.

Sosiologi Major - Karriereveier

Sosiologi Major - Karriereveier

Hvilke karrierestier kan sosiologi majors ta? Lær om denne majoren, grader du kan tjene, og hvor du kan få mer informasjon.

Beste myke ferdigheter for å øke karrieren din

Beste myke ferdigheter for å øke karrieren din

Karriere suksess krever at du har myke ferdigheter, men hva er de? Finn ut hvorfor du trenger dem og lær om de som er mest verdifulle.

Hvilke Soft Skills Managers trenger mest

Hvilke Soft Skills Managers trenger mest

Tekniske ferdigheter kan være det som du har lagt merke til, men de er ikke nok. For å lykkes som leder må du være talentfull i dine myke ferdigheter. Lær mer her.