• 2024-11-21

Arbeid hjemmefra jobb i Alabama

Jobbe Hjemmefra Online

Jobbe Hjemmefra Online

Innholdsfortegnelse:

Anonim

Å balansere arbeid og hjemlig ansvar er ikke lett, men å finne den rette stillingen hjemme er et skritt i riktig retning. Hvis du har kundeserviceopplevelse og kan levere et stille arbeidsmiljø, sjekk ut disse virtuelle telefonsentralfirmaene som ansetter arbeidstjenester i Alabama.

Accolade Support

Accolade Support bruker uavhengige entreprenør agenter for kundeservice, salg og teknisk telefonstøtte outsourcing jobber. Betalingen skjer per minutt og avgjøres av den type erfaring som kreves for å betjene sine kunder. Selskapet krever en stille bakgrunn mens du jobber, men du bestemmer dine egne timer, slik at du kan jobbe rundt familiens tidsplan.

Alorica hjemme

Alorica at Home sysselsetter tusenvis av eksterne kundeservice agenter som kompenseres per minutt eller per-call basis. Fordi de er ansatte, ikke uavhengige entreprenører, er de garantert Alabamas laveste lønn, selv når ringevolumet er lavt. Opplæring er betalt.

American Express

American Express ansetter erfarne kundeservice, salgs- og personalemidlere for å jobbe hjemmefra. Tospråklige agenter har en fordel.

Apple Home Advisors

Apple ansetter ekstern hjemme rådgivere fra studenter på en utvalgt gruppe universiteter, blant annet Universitetet i Alabama i Tuscaloosa og Auburn University. Programmet for eksternt call center sysselsetter agenter for å jobbe hjemmefra i teknisk support og kundeservice divisjon på et mest sannsynlig sesongbasert grunnlag. Apple tilbyr en datamaskin og opplæring for disse ansatte. Hjemme rådgivere - til og med deltid arbeidere - motta en fordelpakke fra Apple som inkluderer produktrabatter og ledig tid.

CenturyLink

Voice, bredbånds- og videotjenester leverandør CenturyLink ansette hjemme-baserte call center agenter i Alabama. Ringesentre for å utføre teknisk kundeservice eller inngår i et virtuelt salgsteam. CenturyLink gir en grunnlønn med salgsincitamenter tilgjengelig.

Convergys

Hjem-baserte call center agenter for Convergys gir kundeservice, salg eller teknisk support til kunder som ringer inn. Deltidsansatte jobber 25-30 timer i uken; Heltidsansatte jobber 40 timer i uken. Alle ansatte får betalt trening og fordeler.

LiveOps

Dette outsourcing selskapet ansetter uavhengige entreprenører som virtuelle call center agenter for kundeservice oppgaver, forsikringssalg, forsikringskrav, helsetjenester roadside service og innkommende salg. Avhengig av hvilken type samtale som er betalt, blir agenter betalt basert på minutter av taletid eller på minutter pluss provisjon. Noen jobber bare på provisjon. Agenter må gå gjennom ubetalt sertifisering for å jobbe for individuelle kunder, og de må betale for egen bakgrunnskontroll.

Support.com

Support.com tilbyr ekstern teknisk support og klienttjenester ved hjelp av chat-og telefonsamtaler fra hjemmet. Kvalifikasjoner varierer avhengig av stilling, men de fleste krever teknisk erfaring. Selskapet gir en timelønn pluss fordeler.

På det globale selskapet Sykes tar eksterne ansatte innkommende anrop, som er både kundeservice og salgsanrop. De blir betalt for opplæring, men søkere som tilbys en stilling må betale for en bakgrunnskontroll. Ansettelsesprosessen for disse anropssentralene er online og via telefon. Tospråklig ferdighet er et pluss; språk inkluderer fransk, spansk, mandarin og kantonesisk.

telenettet

Dette outsourcing-anropssentret henter arbeidstidsansatte for å tjene som kundeservicerepresentanter, og å bistå med internettjenester, stasjonær støtte og sikkerhetsproblemer. Selskapet ansetter i bare utvalgte stater, som inkluderer Alabama. Heltidsansatte registrerer seg i 30 til 40 timer i uken, men deltidsposisjoner er tilgjengelige. Begge klassifikasjonene mottar selskapsfordeler.

Teletech @ Home

TeleTech @ Home er et globalt forretningsprosessutleggingsfirma som ansetter samarbeidspartnere i USA og USA for å fungere som samtaleagenter. Tospråklige call center agenter er nødvendig. Fordelene inkluderer betalt trening og en 401 (k) for disse deltidsstillinger, noe som krever 20 til 30 timer hver uke.

U-hale

Agenter i disse deltidsjobbene og sesongbaserte arbeidstjeneste i hjemmet gir kundeservice, reserverer og gir veibeskrivelse. De er ansettelsesstillinger, ikke uavhengige entreprenørstillinger.

Ver-A-Fast

Arbeidsbaserte uavhengige entreprenøragenter for Ver-A-Fast arbeider ved hjelp av et prediktivt oppringingssystem for å foreta verifikasjonsanrop, angi avtaler og tilby kundeservice. De fleste klientene er i avisindustrien.

Blåsig bykallsenter

De hjemmebaserte agenter på Windy City Call Center håndterer innkommende og utgående samtaler for klienter. Agenter er ansatte, ikke uavhengige entreprenører. Fordelene inkluderer helsetjenester og 401K. Agenter må forplikte seg til minst 20 timer per uke.

En liste over hjemmesentralbedrifter kan inkludere andre som ansetter fra Alabama. I tillegg jobber disse verdensomspennende jobb-hjemme-jobber, men ikke nødvendigvis call center jobber, omtrent overalt.


Interessante artikler

7 grunner til at du fortsetter å bli sparket

7 grunner til at du fortsetter å bli sparket

Hvis du fortsetter å bli sparket, kan det ikke være at hver sjef har det for deg eller du har uflaks. Finn ut hva du kan gjøre feil og se hvordan du kan fikse det.

Svar intervju spørsmålet om interessen for en jobb

Svar intervju spørsmålet om interessen for en jobb

Her er råd om hvordan du svarer når du blir spurt; Hvorfor vil du ha denne jobben ?; under et intervju med eksempler på noen av de beste svarene på spørsmålet.

Beste intervju svar: Hvorfor vil du jobbe her?

Beste intervju svar: Hvorfor vil du jobbe her?

Tips om hvordan du svarer på stillingsintervjuer om hvorfor du vil jobbe for bedriften du intervjuer på, med eksempler på de beste svarene.

Grunner til at ansatte kan hate deg

Grunner til at ansatte kan hate deg

Hvis du mistenker at dine ansatte hater deg, kan det skyldes dårlig forvaltningspraksis mer enn andre faktorer.

Hvorfor arbeidsgivere tilbyr flere telemedisin fordeler

Hvorfor arbeidsgivere tilbyr flere telemedisin fordeler

Sjekk ut hvordan telemedisin påvirker helsekostnader og bruk, og hvorfor flere arbeidsgivere bruker det til å hjelpe ansatte å holde seg sunne.

Hvorfor Arbeidsgivere bør vurdere Sabbatical Leave Programs

Hvorfor Arbeidsgivere bør vurdere Sabbatical Leave Programs

Har du vurdert å tilby sabbatical permisjon til dine ansatte? Dvingende grunner til å gjøre dette eksisterer. Se også de andre problemene du må tenke på.