Yahoo Karriere og Sysselsetting Informasjon

Interessert i en karriere hos Yahoo! Holdings Inc.? Som verdensleder i online media, Yahoo! tilbyr søk, medieprodukter, mobil, integrerte forbrukserfaringer og applikasjoner på mer enn 30 språk. Mens selskapet har sitt hovedkvarter i Sunnyvale, CA, er det over to dusin kontorer over hele USA og på steder rundt om i verden.

Karriere hos Yahoo

For de som søker en arbeidsplass som verdsetter ansatte, innovasjon og samarbeid, en karriere på Yahoo! kan være den ideelle passformen.

Yahoo Jobbsøking

Jobbsøkere kan søke og søke på jobber hos Yahoo! gjennom ed, jahas paraply selskap. På jobbsøkingssiden finner du jobber i Yahoo Entertainment, Yahoo Sports, Yahoo Finance, Yahoo Mail, Yahoo hjemmeside, eller for et bredere omfang, kan du søke i hele virksomheten. Alle disse alternativene finnes i rullegardinlisten 'Eid Brands'.

Du kan også filtrere etter søkeord, område av interesse og plassering. Det er hundrevis av jobbmuligheter innen områder som programvare engineering, webutvikling, administrasjon, forretningsutvikling, juridiske, menneskelige ressurser, innhold og mer.

Interesserte søkere kan også søke etter Yahoo! posisjoner og lære mer om tilgjengelige stillinger via Google, Indeed, Glassdoor og LinkedIn. Skriv inn et søkeord og / eller sted for å begrense søket ditt, og nettstedene vil generere muligheter. Hvis du er åpen for en rekke stillinger og villig til å flytte, kan du søke etter "Yahoo karriere" på en av de ovennevnte søkemotorene for et høyt resultatvolum.

Yahoo Job Applications

Når du finner en interesseposisjon hos Yahoo!, Lag din profil, last ned CV og søk gjennom nettstedet. Hvis du har en LinkedIn-profil, kan du også søke med din konto. Når søknaden din er mottatt, vil du bli varslet via e-post. Hvis menneskelige ressurser (HR) tror du kan være en kamp, ​​vil du bli kontaktet for enten telefon eller personlig intervju.

Det er også en jobbssøkvarsel, der du kan sende inn CV og søkeord for å bli varslet om en jobb som samsvarer med dine interesser blir tilgjengelig. HR-avdelingen skanner også tilgjengelige CVer for aktuelle kandidater.

Studenter fra skolene hvor Yahoo! rekrutter kan sende sine CVer gjennom karriere senter. Søkere som går på andre skoler kan søke direkte gjennom nettstedet ved å søke etter muligheter, lage en profil og sende inn CV.

Yahoo Statsplasser

Yahoo tilbyr en rekke internships med konkurransedyktige lønninger for studenter interessert i å lære om karriere i digitale medier. På Yahoo! Får studentene god erfaring, samtidig som de lærer den kunnskapen og ferdighetene som trengs for å lykkes i bransjen og i bedriftslandskapet.

I den sammenhengen gjenspeiler internshipset hvordan det ville være å jobbe hos selskapet på en daglig basis. Et vellykket internship kan til og med bli en heltidsjobb. I det minste dyrker plassen ferdighetene, opplevelsen og kontaktene som vil hjelpe praktikanten til å lande en god jobb hos et annet selskap.

Praktikintervjuprosessen er en omfattende på Yahoo! og involverer ofte minst en telefon og Skype-intervju. Hiring Supervisor undersøker hver kandidat CV og prøver av arbeid, samt deres profiler på LinkedIn og andre relevante sosiale medier.

Yahoo fordeler

Yahoo! tilbyr mange fordeler, inkludert medisinsk, tann- og synsforsikring, konkurransedyktig lønn, aksjeopsjoner, 401K med selskapskamp, ​​betalte ferie, betalte syke dager, opplæring, karriereutvikling og studiegodtgjørelse. Selskapet støtter fullt ut familier av ansatte ved å tilby programmer som forventet foreldres coaching, adopsjonshjelp, båndlov, barnepass, og mer.

Perks tilgjengelig for ansatte inkluderer nap rom, massasjestoler, sykkelstativ, meditasjonsrom, 24/7 telemedisin, shopping rabatter, og noen grener selv har treningsstudioer.

Yahoo Company Culture

Yahoo! er forpliktet til en variert og inkluderende arbeidsplasskultur og ansetter personer som deler de samme verdiene. Selskapet gir også en tilgjengelig arbeidsplass, og søker søkerne å legge merke til eventuelle nødvendige innkvartering når de søker. Yahoos mål innen 2020 er å få kvinner til å utgjøre 50% av lederskapet, som vil bli oppnådd gjennom å ansette og fremme. Selskapet omfatter også en kultur av moro og samarbeid, med teambuilding aktiviteter og interaktive spill.

Med et oppdrag for å få en positiv innvirkning på samfunnet, er selskapet forpliktet til å betjene både online og lokalsamfunn. Ansatte kan ta opptil 24 timer i året for samfunnstjeneste, fra veiledning av studenter til innsamling og mer. I tillegg er The Eath Foundation dedikert til å forbedre livene til kvinner, jenter og underserved unge i USA og rundt om i verden.