Comcast karriere og sysselsetting informasjon

Comcast NBCUniversal er et amerikanskbasert internasjonalt medie- og teknologiselskap med kontorer, ansatte og muligheter over hele verden. De skaper opplevelser for publikum og driver innovasjon gjennom tv-programmering, filmer, underholdning, sport og nyheter, temaparker, internett og TV-tjenester, kommunikasjon og hjemmehåndtering.

Selskapet er forpliktet til å bruke kraften i media og teknologi for å takle noen av landets mest kritiske problemer.

Comcast søker å informere, styrke, inspirere og styrke samfunnene de tjener. Gjennom samfunnsinvesteringer, diversitet og inkludering, integritet og miljøforbruk, streber Comcasts ledere og ansatte seg for å oppnå respekt og tillit hos sine kunder.

Comcast NBCUniversal mener at en mangfoldig arbeidsstyrke fremmer innovasjon, og er ikke bare riktig praksis, men den beste måten å drive sin virksomhet på. De har tjent en perfekt poengsum på Human Rights Campaigns Corporate Equality Index de siste fire årene, og har blitt kåret til et beste sted å jobbe for LBGT Equality.

Comcast Jobs & Karriere

Comcasts karrierewebside gir informasjon om de ulike mulighetene som er tilgjengelige hos deres familie av selskaper. Med kontorer over USA jobber Comcast og NBCUniversal over 137.000 ansatte i sitt kreative arbeidsmiljø. Konkurransedyktige lønninger og attraktive fordeler tilbys basert på ens nivå av engasjement, utdanning og ferdigheter.

Du finner arbeidsinformasjon på Comcast karriere nettsiden, inkludert jobbåpninger hos Comcast corporate og andre Comcast selskaper som NBCUniversal, Universal Studios, Comcast-Spectacor og Comcast Ventures. Registrering av online kandidat og CV er tilgjengelig.

Søker etter en Comcast-stilling

Det store utvalget av karrieremuligheter på Comcast gjør det mulig å matche ens interesser, ferdigheter og erfaring med den aktuelle rollen. Det er hundrevis av stillinger tilgjengelig innen teknologi, kundeservice, salg, ledelse, menneskelige ressurser, økonomi, markedsføring og mye mer. Videre ansetter selskapet ansatte på alle karriere nivåer, fra praksisplasser og opplæringsstillinger til ledende ansatte. Ved å følge fanene Lag og plasseringer på karrierehemsiden, kan du bla gjennom enten sted eller lag.

Enten du ser etter en stilling på heltid eller deltid, har Comcast en jobb for deg.

Hvis ansetteansvarlig mener at du kan være egnet for stillingen, vil neste trinn trolig være et telefonsamtale eller videokonferanseintervju. Hvis arbeidsgiveren mener at du er godt egnet for rollen, følger et personlig møte. Hvis ansatt er ansatt, er det underlagt en undersøkelsestest og bakgrunnsundersøkelse før sysselsetting. Vanlige spørsmål side gir mer informasjon om søknadsprosessen.

Kandidatregistrering

Det første trinnet i å søke om en stilling er å opprette en brukerkonto hos Comcast. Derfra fyller du ut kandidatprofilen din, som dekker dine kontaktinformasjon, arbeidshistorie, karrieremål, utdanning, etc. Du vil også laste opp CV og følgebrev til denne siden. En ekstra fordel med kontoen din er muligheten til å se et øyeblikksbilde av jobbene du har søkt på og jobbsøking basert på dine ferdigheter, interesser og erfaring.

Comcast militære og veteran muligheter

Comcast har samarbeidet med US Chamber of Commerce Foundation i deres "Hiring Our Heroes" -program. De er forpliktet til å ansette veteraner, reservister og ektefeller eller innenlandske partnere av aktivt militært personell. I tillegg tilbyr Comcast tjenester, verktøy og informasjon for å hjelpe enkeltpersoner og familier med overgangen fra militærtjeneste til sivil liv.

Comcast Career Events

Å delta på en av Comcasts karrierearrangementer, er åpne hus og jobbmesser en fin måte å lære om lokale jobbåpninger, møte noen medarbeidere og få et sterkt førsteinntrykk. Hendelsene er oppført etter postnummer og dato.

Comcast fordeler

Comcast tilbyr en generøs helsemessig pakke, inkludert medisinsk, dental og visjon planer, fleksible utgifter kontoer, personlig helsekonsulenter, og livet milepæl fordeler. De oppmuntrer til profesjonell vekst og utvikling gjennom opplæringshjelp og utviklingsprogrammer. De tilbyr også 401 (k) besparelser, gratis digital og internett, og rabattert telefontjeneste i brukbare områder.

Mangfold og inkludering

Gjennom programmene har Comcast gjort betydelige fremskritt for å oppnå en mangfoldig og inkluderende arbeidsplasskultur, som er "i hjertet av det vi gjør." Gjennom deres innsats for å ansette folk av nesten alle bakgrunn og omstendigheter, har de oppnådd 61% total mangfold. Comcasts Employee Resource Groups (ERGs) tjener til å utvikle sine medarbeiders karriere, delta i fellesskapstjeneste og skape en inkluderende arbeidsplasskultur. Deres åtte ERG er frivillige og ansattes ledede organisasjoner som bidrar til medarbeiderens bevissthet og respekt for alle.

Deres ERG har vokst til 118 kapitler med mer enn 20.000 medlemmer.