• 2024-06-30

Intervju Spørsmål: Vil du ønske å gjenoppleve livet ditt?

SVAR Golf 2016 (edit)

SVAR Golf 2016 (edit)

Innholdsfortegnelse:

Anonim

Det skjer ikke så ofte, men noen ganger utfører en ansattssjef alle standard intervju spørsmålene og spør deg om et spørsmål om å gjenoppleve livet ditt. Det er forskjellige måter å svare på et slikt spørsmål, både personlig og ikke-personlig, og det er godt å være forberedt, slik at du ikke blir avdekket.

Hva ansetteren spør om hvordan du vil gjenoppleve livet ditt, hva han eller hun virkelig vil vite er, "Ville du gjøre noe annerledes hvis du måtte gjøre det hele igjen?" Fordi dette vanligvis ikke er et toppkvalitetsproblem, bør du være forberedt på å ta opp dette spørsmålet hvis det skulle komme opp under intervjuprosessen.

Ofte, når en intervjuer stiller deg et spørsmål om hvorvidt du ønsker å gjenoppleve livet ditt, søker han eller hun etter en feil i intervjuet ditt. Med andre ord prøver de å trekke deg opp.Det er et tøff arbeidsmarked der ute, og det er deres jobb å luke ut de dårlige frøene.

Husk alltid, målet ditt under de første intervjuene er å bli invitert tilbake til neste intervju. For intervjueren er målet å utrydde så mange søkere som mulig, så ikke ta det personlig.

Her er noen mulige personlige og ikke-personlige svar på spørsmålet om hvorvidt du ønsker å gjenoppleve livet ditt.

Hvis du vil bruke et personlig svar

  • Jeg mistet moren min til Alzheimers. Jeg skulle ønske jeg hadde kjent mer om sykdommen for å hjelpe meg gjennom den vanskelige tiden. Det er noe jeg vil endre.
  • Jeg avsluttet en mulighet til å bo i utlandet i et år. I ettertid føler jeg at jeg ville ha hatt nytte av opplevelsen fordi den ville ha utsatt meg for andre kulturer og forskjellige typer kunst og arkitektur.

Hva å si hvis du foretrekker et ikke-personlig svar

  • Egentlig, jeg ville ikke gjøre noe annerledes. Jeg har lært av hver erfaring jeg har hatt.
  • Jeg er faktisk veldig fornøyd med karrieren jeg har valgt, og hvordan den har utviklet seg. Jeg har lært viktige ting på alle stadier, og fra folkene har jeg jobbet med.
  • Jeg har hatt folk spør meg tidligere om jeg ville vært lykkeligere om jeg hadde startet i min nåværende karriere i akademia i stedet for å begynne i næringslivet.
  • Jeg er veldig glad for at jeg opplevde næringslivet. Jeg tror det gir meg unikt innblikk og et perspektiv som jeg ellers ikke ville ha. Selv om jeg elsker det jeg gjør nå, ville jeg ikke endre hvordan jeg kom hit.

Grunnleggende, men viktig, jobbintervju tips

Gjør forskning på arbeidsgiveren, så vel som personen du skal møte med. Du bør ha et solidt grunnlag for kunnskap om selskapet, dets oppdrag, det er bedriftskultur, og dets produkter og / eller tjenester.

I tillegg til å være forberedt på å svare på spørsmål om å gjenoppleve livet ditt, bør du vurdere andre vanlige intervju spørsmål, for eksempel de sterkeste og svakeste egenskapene dine, og hvor du ser deg selv om fem år.

Også din intervjuer forventer at du har noen spørsmål å spørre om firmaet eller jobben. Hvis du ikke er god til å tenke på spørsmål å spørre, gå gjennom denne listen med spørsmål for å spørre intervjuet.

Øv, øve, praktisere. Bestem de beste svarene for en rekke potensielle intervju spørsmål og svar dem høyt. Hvis du kan, finn en venn eller et familiemedlem villig til å opptre som intervjuer. Han eller hun kan spørre deg hvert spørsmål, og du kan svare. Ved å øve på denne måten vil du føle deg tryggere under ditt virkelige intervju.

Sjekk fremover for å bekrefte avtaletiden din og plasser morgenen for intervjuet. Du ønsker ikke å være forsinket eller føler deg frustrert eller frustrert fordi du glemte tiden for intervjuet. Gi deg rikelig med reisetid, slik at du ikke trenger å skynde deg i døren. Du vil ha noen minutter å komponere deg selv.

Du vil gjøre et godt førsteinntrykk med alle du møter. Kle deg riktig - det betyr jo mer profesjonell jo bedre. Hold tilbehør og smykker til et minimum, og sørg for at klærne er rene og ikke for tettsittende.


Interessante artikler

AIDA-modellen og hvordan du bruker den

AIDA-modellen og hvordan du bruker den

Oppmerksomhet, interesse, begjær og handling: De er de fire trinnene til suksess i markedsføring. Slik bruker du dem effektivt.

Slik får du poenget ditt helt klart

Slik får du poenget ditt helt klart

Å få poenget ditt over betyr at du konsentrerer deg mindre om hva du skal si og fokuserer mer på hva du vil at de skal høre.

Ghosting Jobbkandidater kan ødelegge ditt rykte

Ghosting Jobbkandidater kan ødelegge ditt rykte

Oppdag hvordan ghosting-søkere i løpet av rekrutteringsprosessen kan skape alvorlige negative konsekvenser for arbeidsgiveren.

GI Bill for Post-9/11 Active Duty Service medlemmer

GI Bill for Post-9/11 Active Duty Service medlemmer

Lær grunnleggende om GI-regningen etter 9/11 og hvordan disse utdanningsfordelene for tjenesteleverandører skiller seg fra tidligere varianter av programmet.

De beste gavekort ideene til din chef og medarbeidere

De beste gavekort ideene til din chef og medarbeidere

Fra kaffe til store akademiske kurs (inkludert kvantfysikk!), Er disse gavekortene sikkert å tilfredsstille sjefen din og medarbeidere.

Gave ideer for annonsering entusiast

Gave ideer for annonsering entusiast

Fra reklameproffene til markedsføringsfans, finn den riktige gaven til annonseringsentusiasten i livet ditt.