• 2024-10-31

Lær om IT Outsourcing Company CompuCom

Satisfying Video l Kinetic Sand Nail Polish Foot Cutting ASMR #7 Rainbow ToyTocToc

Satisfying Video l Kinetic Sand Nail Polish Foot Cutting ASMR #7 Rainbow ToyTocToc

Innholdsfortegnelse:

Anonim

CompuCom Systems, Inc. er et IT-outsourcing selskap med hovedkontor i Dallas, TX. Selskapet ble stiftet i 1987 og spesialiserer seg på infrastrukturadministrasjon og integrering, applikasjonsutvikling og innkjøp og administrasjon av maskinvare / programvare. Den har over 12 000 medarbeidere som arbeider for kunder over hele verden, inkludert Fortune 100, 500 og 1000 selskaper.

Selskapet kan skryte av sømløs Windows-migrasjon med minimal forretningsforstyrrelse. Den tilbyr:

  • Konfigurasjon og Image Management know-how
  • Nasjonale leveringsfunksjoner med mer enn 300 akkrediterte Microsoft Certified Systems Engineers
  • Microsoft Desktop Optimization Pack (MDOP)
  • Single Point of Contact gjennom kompetanse i blant annet Windows Server, Security, Active Directory, Networking og Group Policy.

Andre spesialiserte områder er LAN og WAN, datalagring, katastrofeoppretting, servervirtualisering, cloud computing, IP-telefoni, VOIP og forretningsvideo. CompuComs Asset Life Cycle Management-system forvalter teknologireguleringer i løpet av deres livssykluser via sin Integrated Infrastructure Management (IIM ™) service rammeverk.

CompuCom støtter maskinvaren og programvaren til Apple, Cisco, Dell, Hewlett-Packard Enterprise, Intel, Lenovo, Microsoft og mange andre. De tre største konkurrentene er Unisys Corporation, HP Enterprise Services, LLC. Og IBM Global Services

steder

CompuCom har over 100 kontorer i Nord-Amerika, Latin-Amerika og India. I USA opererer store kontorer i Massachusetts, Texas, Alaska, New Jersey, Washington, New York, California og Illinois.

Arbeidsmiljø

Compucon refererer til ansatte som "medarbeidere" for å gjenspeile en kultur av respekt og samarbeid. I følge karriere siden inkorporerer selskapet kjerneverdiene "vinn-vinn, integritet, respekt og dyktighet, med fokus på haster" i arbeidskultur. Det lover "sunt arbeid og livsbalanse, trening og fremskritt, gode fordeler og mer." Som de fleste outsourcingleverandører jobber de fleste medarbeidere off-site på kundesteder.

CompuCom har posisjonert seg som en bransjeleder for IT-fagfolk, og tilbyr "mer ressurser, bedre veiledning og støtte fra et stort, stabilt selskap." Basert på 136 anonyme anmeldelser fra ansatte og entreprenører gir CareerBliss.com CompuCom en samlet poengsum på 3,5 på s 5-punkts skala. Dette er like over bransjens gjennomsnitt på 3,0. Selskapet skår over gjennomsnittet i vekstmuligheter, fordeler, toppledelse og arbeidssikkerhet. Det skåres gjennomsnittlig eller litt under gjennomsnittet i karriereutvikling, kompensasjon og balanse mellom arbeid og liv.

På Glassdoor.com vurderer selskapet en 2,6-vurdering (ut av 5) basert på 869 ansatte vurderinger. Den oppnår den høyeste karakteren for arbeid / livssaldo (2,9) og den laveste for ledelsen (2.1)

fordeler

CompuCom tilbyr en godt avrundet fordelspakke for heltidsansatte. Visse fordeler begynner på den første arbeidsdagen. Det gir:

  • Helse, Dental og Visjon
  • Fleksible utgifter til å hjelpe ansatte med å spare på helsetjenester, avhengig omsorg og pendlingskostnader
  • Ansattes hjelpeprogram for gratis profesjonell kortsiktig rådgivning
  • Livsforsikring og langsiktig og kortsiktig funksjonshemming forsikring
  • 401 (k) Matchet spareplan
  • Opplæringsgodtgjørelsesprogram for utdannet og lavere studier
  • Refusjon for tekniske sertifiseringer oppnådd mens ansatt hos CompuCom
  • SkillSoft Training Library Access, med over 5000 kurs på den nyeste teknologien og forretningsferdighetene
  • Andre fordeler er rabatt innkjøpsprogrammer, adopsjonshjelp, hjemme- og bilforsikring, kjæledyrsforsikring, reisehjelp, lovlig tilgang og identitetstyveribeskyttelse

CompuCom er aktiv i sine lokalsamfunn. Det skaper muligheter for ansatte til å støtte samfunnstjenesteorganisasjoner som Childhaven, Humane Society og Susan G. Komen Foundation.

Jobber hos CompuCom

Tekniske jobber som tilbys på selskapet er:

  • System Integration Managers med erfaring i Microsoft Exchange, Active Directory, VMware, Citrix, UNIX og SAN-nettverk
  • Nettverksspesialister og analytikere
  • Programvareutviklerstillinger er åpne for de med erfaring i C #, AJAX, SQL, Microsoft.NET, HTML og XML
  • Systemadministrasjon
  • Service Desk Analysts
  • Infrastrukturarkitekter
  • Program Spesialister
  • Brukerstøtte
  • fasiliteter

Salgsposisjoner er tilgjengelige hos mange av CompuComs kontorer innen IT-outsourcing, bemanning og programvare.

Sikre en jobb hos CompuCom

De siste jobbene vises på selskapets karriereområderside. Jill Welch, visepresident og daglig leder for Talent Acquisition, rådgiver søkere, "Vær ærlig om dine evner. Ikke overdrive. "Hun legger til," det viktigste er lidenskap for teknologi og kundeservice. Vi jobber med å betjene våre kunder, så vi trenger folk som har den kundeservice orienteringen og en lidenskap for å gjøre det. "Jobber blir tilgjengelige i sanntid, og selskapet forsøker å gjøre umiddelbare ansettelser.

CompuCom er en Lik Employment Opportunity / Affirmative Action Employer. Leieprosessen har plass til kvalifiserte personer med funksjonshemming, funksjonshemmede veteraner, urfolk og medlemmer av synlige minoriteter. Sysselsettingspraksis overholder Ontario Act for Disabilities with Disabilities Act (AODA)

Dette innlegget har siden blitt oppdatert av Laurence Bradford.


Interessante artikler

Hvordan lykkes ved kaldt anrop for avtaler

Hvordan lykkes ved kaldt anrop for avtaler

Kaldt kall: Den fryktede salgsteknikken som kan få enda herdede selgere å skjelve. Slik lykkes du med kaldt ringer til avtaler.

Lær hvordan du får en ansatt å avslutte

Lær hvordan du får en ansatt å avslutte

I stedet for å skyte en dårlig fungerende arbeidstaker, kan du gi ham / henne muligheten til å treffe seg selv. Slik får du en ansatt til å slutte.

Slik kommuniserer du en lønn til en ansatt

Slik kommuniserer du en lønn til en ansatt

Trenger du å vite hvordan du effektivt kommuniserer en lønnsøkning til en ansatt? Lær hvordan du kan unngå vanskelige situasjoner når du diskuterer det.

Slik gjennomfører du en langdistansjobbsøk

Slik gjennomfører du en langdistansjobbsøk

Jobbsøking på lang avstand kan være en utfordrende oppgave. Her er tips og forslag som utfører en effektiv jobbsøk på lang avstand, og blir ansatt.

Slik sammenligner du arbeidsgiverfordeler

Slik sammenligner du arbeidsgiverfordeler

Tips og råd for evaluering av arbeidsgiveravtaler når du vurderer jobbtilbud, inkludert typer ansattes ytelser og hvordan du kan sammenligne fordeler.

Slik fyller du ut en jobbapplikasjon

Slik fyller du ut en jobbapplikasjon

Veiledning for hvordan du fullfører et søknadsprogram, enten du sender inn en online eller i person. Inkludert også, prøveapplikasjoner og bokstaver.